企业经营合法产品、依法纳税、按期发放职工的工资和福利的行为属于()A、履行社会责任B、履行社会义务C、社会响应D、以上都不确切

企业经营合法产品、依法纳税、按期发放职工的工资和福利的行为属于()

  • A、履行社会责任
  • B、履行社会义务
  • C、社会响应
  • D、以上都不确切

相关考题:

企业在计算企业所得税应纳税所得额时,按( )的一定比例分别提取职工工会经费、职工福利费、职工教育经费。A.实际发放的工资总额B.应付工资贷方余额C.计税工资总额D.计提工资总额

企业经营合法产品、依法纳税、按期发放员工工资和福利的行为属于()。 A、履行社会责任B、社会响应C、以上都不确切D、履行社会义务

民办学校应当依法保障教职工的工资、福利待遇和其他合法权益,并为教职工缴纳社会保险费。() 此题为判断题(对,错)。

工会通过( )来确保职工劳动所得。A.发放奖金B.发放福利C.增加工资D. 工资集体协商

(判断题)企业向员工发放本企业生产的产品属于向职工提供货币性福利。( )

下列说法正确的是()。A.职工福利费是指尚未实行医疗统筹企业职工的医疗费用、职工生活困难补助等B.工资总额包括为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴C.辞退福利是指解除与职工劳动关系给予的补偿D.“五险一金”不包括工伤保险费和生育保险费E.非货币性福利包括企业以自己的产品或外购商品发放给职工作为福利

下列说法不正确的是()。A.辞退福利是指解除与职工劳动关系给予的补偿B.职工福利费是指尚未实行医疗统筹企业职工的医疗费用、职工生活困难补助等C.非货币性福利包括企业以自己的产品或外购商品发放给职工作为福利D.工资总额不包括为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴

下列关于职工福利费税前扣除限额的计算基数“工资、薪金总额”的说法中,不正确的是( )。A.企业按规定实际发放的工资、薪金总额不包括企业的职工福利费、职工教育经费和工会经费B.属于国有性质的企业,其工资、薪金,不得超过政府有关部门给予的限定数额;超过部分,不得在所得税前扣除C.企业按规定实际发放的工资、薪金总额包括支付的五险一金的金额D.福利部门人员的工资不在工资薪金总额中核算

下列各项属于职工薪酬内容的是(  )A.工资B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿C.劳动保险费D.以产品发放的非货币福利E.工会经费F.教育经费G.在建工程施工人员工资

下列各项属于职工薪酬内容的是(  )A.职工福利费B.住房公积金C.以权益结算的股份支付D.以自产的产品作为福利发放给职工E.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

S公司和T公司给职工发年终福利。S公司是按照每位职工工资的13%发放。T公司是按照每位职工工资的11%发放。所以,S公司给每位职工的平均福利多于T公司给每位职工的平均福利。 以下哪项为真,最能加强上述论证?A.S公司的职工多于T公司的职工B.T公司的职工多于S公司的职工C.S公司职工的最高工资与最低工资分别低于T公司职工的最高工资和最低工资D.T公司职工的平均工资低于S公司职工的平均工资

工会通过()来确保职工劳动所得。A、发放奖金B、发放福利C、增加工资D、工资集体协商

工资集体协商应遵循()、兼顾企业和职工双方利益的原则。A、合法、公开、平等B、依法、公正、平等C、依法、公开、平等D、合法、公平、效率

关于非货币性职工薪酬,下列说法正确的有()。A、非货币性福利是指小企业以自产产品或外购商品发放给职工,小企业将拥有的资产无偿提供给职工使用以及为职工无偿提供医疗保健服务等不属于非货币性职工福利B、非货币性福利是指企业以自产产品或外购商品发放给职工,将企业拥有的资产无偿提供给职工使用,为职工无偿提供医疗保健服务等作为福利C、小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的销售价格计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬D、小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的账面价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

根据增值税法律制度的规定,纳税义务人将购买的货物用于()时,该货物的进项税额准予抵扣。A、修建产品展销厅B、向职工个人发放奖品C、无偿赠送客户D、作为福利发放给职工

企业经营合法产品、依法纳税、按期发放职工的工资和福利的行为属于()A、履行社会责任B、履行社会义务C、社会响应D、以上都不确切

应付福利费可以用于()。A、支付职工的医药费B、建造职工集体福利设施C、支付医护人员的工资D、发放职工生活困难补助E、发放职工住房困难补助

职工未按期领取的工资应计入()A、其他应付款B、应付工资C、应付福利费D、待摊费用

单选题根据企业所得税法的有关规定,以下属于职工福利费范围的项目有()A厂庆晚会中职工所中的奖品B春节时,给全体员工发放的过节费C企业福利部门工作人员的工资薪金D中秋姐给职工发放的月饼支出

单选题下列关于职工福利费税前扣除限额的计算基数“工资、薪金总额”的说法中,不正确的是( )。A企业按规定实际发放的工资、薪金总额不包括企业的职工福利费、职工教育经费和工会经费B属于国有性质的企业,其工资、薪金,不得超过政府有关部门给予的限定数额;超过部分,不得作为计算职工福利费扣除限额的基数C企业按规定实际发放的工资、薪金总额包括支付的五险一金的金额D福利部门人员的工资不在工资薪金总额中核算

多选题关于非货币性职工薪酬,下列说法正确的有()。A非货币性福利是指小企业以自产产品或外购商品发放给职工,小企业将拥有的资产无偿提供给职工使用以及为职工无偿提供医疗保健服务等不属于非货币性职工福利B非货币性福利是指企业以自产产品或外购商品发放给职工,将企业拥有的资产无偿提供给职工使用,为职工无偿提供医疗保健服务等作为福利C小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的销售价格计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬D小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的账面价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

判断题企业将自产产品发放给职工作为职工福利,应按产品的成本价和增值税税额确认为应付职工薪酬。( )A对B错

单选题职工未按期领取的工资应计入()A其他应付款B应付工资C应付福利费D待摊费用

多选题应付福利费可以用于()。A支付职工的医药费B建造职工集体福利设施C支付医护人员的工资D发放职工生活困难补助E发放职工住房困难补助

多选题企业每月按工资额的一定比例提取的职工福利费,主要用于()A职工的医药费B医务人员的工资C职工生活困难补助D发放职工的奖金E建设职工集体福利设施

单选题企业按照短期奖金计划向职工发放的奖金属于短期薪酬;按照长期奖金计划向职工发放的奖金属于( )。A离职后福利B辞退福利C其他长期职工福利D长期带薪缺勤

单选题根据增值税法律制度的规定,纳税义务人将购买的货物用于()时,该货物的进项税额准予抵扣。A修建产品展销厅B向职工个人发放奖品C无偿赠送客户D作为福利发放给职工

单选题工资及福利费成本项目是指()。A全体职工的工资和按规定比例计提的职工福利费B直接参加产品生产的工人工资及福利费C计入成本的原材料节约奖D车间管理人员工资及福利费