在激励理论的分类中,强化理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

在激励理论的分类中,强化理论属于()激励理论。

  • A、内容型
  • B、过程型
  • C、行为改造型
  • D、综合型

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根据激励理论类型划分,下列理论中属于过程型激励理论的是()。 A.需要层次理论B.期望理论C.强化理论D.双因素理论

马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?()A、内容性激励理论B、过程性激励理论C、强化性激励理论D、归因性激励理论

“弗鲁姆的期望理论,洛克的目标理论和斯金纳的强化理论”都属于()A、需要型激励理论B、状态型激励理论C、过程型激励理论D、因果型激励理论

股票期权理论属于()A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、强化理论D、综合型激励理论

斯金纳的强化理论、挫折理论属于()A、内容激励型理论B、形式激励型理论C、过程激励型理论D、行为改造型激励理论

强化理论属于激励理论类型中的()。A、过程型激励理论B、综合型激励理论C、内容型激励理论D、行为改造型激励理论

在激励理论的分类中,归因理论属于()A、内容型激励理B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

关于“需要层次理论”与“期望理论”,在西方的激励理论体系中属于:()A、同属于内容型激励理论B、同属于过程型激励理论C、前者属于内容型激励理论,后者属于过程型激励理论D、前者属于过程型激励理论,后者属于内容型激励理论

在激励理论的分类中,期望理论属于()A、内容型激励理论B、行为改造行激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

以下激励理论不属于认知理论范畴的是()A、期望理论B、公平理论C、强化理论D、综合激励理论

行为激励理论中,属于行为主义激励理论的是()。A、斯金纳的强化理论B、老行为主义激励理论C、新行为主义者激励理论D、行为修正激励论

下列激励理论中,属于过程型激励理论的是()A、挫折理论B、双因素理论C、强化理论D、公平理论

在激励理论的分类中,双因素理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

在激励理论的分类中,强化理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

在激励理论的分类中,成就需要理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

在激励理论的分类中,期望理论属于()激励理论。A、内容型B、过程型C、行为改造型D、综合型

在激励理论的分类中,成就需要理论属于()A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

根据激励理论类型划分,下列理论中属于过程型激励理论的是()。A、需要层次理论B、期望机率模式理论C、强化理论D、双因素理论

弗鲁姆的“期望理论”、波特和劳勒的“期望模式”、亚当斯的“公平理论”等激励理论属于()。A、过程型激励理论B、内容型激励理论C、强化激励理论D、复杂激励理论

单选题下列激励理论中,属于过程型激励理论的是()A挫折理论B双因素理论C强化理论D公平理论

单选题在激励理论的分类中,期望理论属于()A内容型激励理论B行为改造行激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论

单选题在激励理论的分类中,成就需要理论属于()A内容型激励理论B行为改造型激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论

单选题股票期权理论属于()A内容型激励理论B过程型激励理论C强化理论D综合型激励理论

单选题在激励理论的分类中,归因理论属于()A内容型激励理B行为改造型激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论

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单选题强化理论属于激励理论类型中的()。A过程型激励理论B综合型激励理论C内容型激励理论D行为改造型激励理论

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