世界上第一家旅行社的创办人是______。A. 迈克尔.彼得斯B. 詹姆斯.泰勒C. 罗伯特.门克因托希D. 托马斯.库克
( )认为,人是环境的奴隶,这是调动人潜力的途径之一。 A、彼得斯B、波特C、科特D、德鲁克
以下描述不属于X理论对人性的假设是()。A.一般人都好逸恶劳、尽可能逃避工作B.人天性喜欢工作C.人一般以自我为中心，个人利益高于一切D.大多数人都宁愿接受领导
经院哲学中最人的理论权威是（）。A.邓斯·司各脱B.罗吉尔·培根C.安瑟伦D.托马斯·阿奎那
依据柯尔伯格的道德发展理论，具备“自我为中心、服从强权和权威、力避苦恼”特征的儿童道德发展处在()水平。A.自我中心B.权威C.前习俗D.后习俗
人的安全思想和意识是安全行为的基础，为此必须加强（）A、以设备为中心的管理B、以人为中心的管理C、以安全教育为中心的管理D、以环境为中心的管理
第一位提出“自我管理”思想的管理学家是（）。A、戴维·麦克利兰B、格林豪斯C、彼得·德鲁克D、施恩
托马斯.彼得斯的管理学著作有（）A、《追求卓越》B、《志在成功》C、《竞争战略》D、《日本的管理艺术》
《领导变革》的作者是（）A、詹姆斯·柯林斯B、托马斯·彼得斯C、约翰·科特D、迈克尔·哈默
托马斯·彼得斯认为，实现长期卓越的源泉是（）A、人本主义B、激情C、崇尚行动D、权威
根据托马斯彼得斯的思想，追求卓越必须遵循的原则有（）A、崇尚行动B、贴近顾客C、自我控制D、人本管理E、不离本行
“理想行政组织理论”是（）提出来的。A、彼得·德鲁克B、马克斯·韦伯C、罗伯特·欧文D、托马斯·彼得斯
以下属于X理论对人的本性所做的假设的是（）。A、人并非生来就是懒惰的B、人生来就以自我为中心C、人追求满足欲望的需要D、大多数人都具有解决组织问题的丰富想像力和创造力
彼得斯等人认为，优秀公司之所以优秀，是因为它们具有一系列独特的文化素质，下列不属于这些优秀公司所具有的特征的是（）A、乐于采取主动行为，是工作不断取得进展B、以企业利益为中心，任何工作都以企业能否盈利为主C、善于向服务对象（顾客）学习，建立良好的客户关系D、注重发挥人的作用，将人看做是公司的主体和灵魂
以下描述不属于X理论对人性的假设是（）。A、一般人都好逸恶劳、尽可能逃避工作B、人天性喜欢工作C、人一般以自我为中心，个人利益高于一切D、大多数人都宁愿接受领导
将“二战”后管理理论多学派并存的现象称之为“现代管理理论丛林”的是（）A、彼得·德鲁克B、西蒙C、托马斯·彼得斯D、哈罗德.孔茨
单选题“理想行政组织理论”是（）提出来的。A彼得·德鲁克B马克斯·韦伯C罗伯特·欧文D托马斯·彼得斯
单选题人的安全思想和意识是安全行为的基础，为此必须加强（）A以设备为中心的管理B以人为中心的管理C以安全教育为中心的管理D以环境为中心的管理
单选题将“二战”后管理理论多学派并存的现象称之为“现代管理理论丛林”的是（）A彼得·德鲁克B西蒙C托马斯·彼得斯D哈罗德.孔茨
单选题托马斯·彼得斯认为，实现长期卓越的源泉是（）A人本主义B激情C崇尚行动D权威
单选题以下论述不属于托马斯·彼得斯的管理思想的是（）A所有人都以自我为中心B人是环境的主人C大多数人乐于服从权威D人受到“两重性”驱动
多选题根据托马斯彼得斯的思想，追求卓越必须遵循的原则有（）A崇尚行动B贴近顾客C自我控制D人本管理E不离本行
单选题第一位提出“自我管理”思想的管理学家是（）。A戴维·麦克利兰B格林豪斯C彼得·德鲁克D施恩