奖励应该针对()。A、只有少数团队成员能够做到的事情B、人人都能做到的行为C、大多数人能达到的行为D、团队成员解决管理层导致的问题的能力

奖励应该针对()。

  • A、只有少数团队成员能够做到的事情
  • B、人人都能做到的行为
  • C、大多数人能达到的行为
  • D、团队成员解决管理层导致的问题的能力

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物业服务企业对员工奖励要注意()。A.物质奖励与精神奖励有机结合B.符合奖励标准,管理者应该立即予以奖励C.对不同的员工要采用不同的奖励的方式D.奖励程度要与员工的贡献相符

对于员工奖励,以下说法正确的是( )。A.要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成B.对不同的员工要采用相同的奖励方式C.奖励程度要与员工的贡献相符D.奖励的方式要保持不变E.员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励

对员工奖励应注意的问题叙述不正确的是( )。A:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成B:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励C:对不同的员工要采用单一的奖励方式D:奖励程度要与员工的贡献相符

针对求助者借酒消愁的行为,如果使用阳性强化法应该(  )。A.惩罚喝酒的行为B.学会适当缓解情绪C.奖励不喝酒行为D.树立理性处世观念

奖励能够引发学生学习的内部动机,教师在教学活动中应该多用奖励,不用惩罚。A对B错

2014年,总行贷款利率奖励考核仅针对各机构权限外贷款业务。

存量宽带用户办理IPTV达量奖励,如下描述正确的是()。A、针对代理商通路办理IPTV,月完成量5部及以上,增设5元/部达量奖励B、针对代理商通路办理IPTV,月完成量10部及以上,增设10元/部达量奖励C、针对社会渠道通路办理IPTV,月完成量5部及以上,增设5元/部达量奖励D、针对社会渠道通路办理IPTV,月完成量10部及以上,增设10元/部达量奖励

为了提高奖金的效价,使它对每个员工都具有强大的吸引力,应该做到()。A、物质奖励为主B、增加奖励频次C、奖励形式多样化D、物质奖励与精神奖励相结合

()是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度,即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。A、奖励条件B、奖励种类C、奖励对象D、奖励原则

关于员工的奖励,说法不正确的是()。A、一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B、要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C、员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励D、对不同的员工要采用相同的奖励方式

有效的认可与奖励系统应该具备以下所有特点,除了()A、有明确的奖励标准和事先确定的奖励制度B、应该针对团队成员可以控制的活动和绩效进行认可与奖励C、在决定认可与奖励时,应考虑文化差异D、为了确保所有团队成员都能在整个项目过程中追求卓越,应该把奖励标准定在大多团队成员都无法达到的绩效水平

以下属于有效奖励的原则()A、奖励与学生的实际付出的努力相一致B、奖励方式要适应学生的年龄特征C、奖励要以物质奖励为主D、应该建立一系列明确的奖励方法E、奖励一定要与惩罚并用

奖励能够引发学生学习的内部动机,教师在教学活动中应该多用奖励,不用惩罚。

品牌奖励积分针对什么客户的专项积分?

维护应该针对(),针对不应该只修改源程序代码。

针对销售人员常用的奖励性薪酬方式有哪些?

斯坎伦奖励计划是一种成本节省奖励计划,主要是针对()的节省。A、原料成本B、劳动力成本C、服务成本D、总成本

根据激励理论,要达到最佳的激励效果,应该()A、重在物质激励B、重在精神嘉奖C、以奖励为主,辅以惩罚D、以惩罚为主,辅以奖励

单选题斯坎伦奖励计划是一种成本节省奖励计划,主要是针对()的节省。A原料成本B劳动力成本C服务成本D总成本

多选题关于员工的奖励,说法正确的是()。A一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C培训是精神奖励D员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励E对不同的员工要采用相同的奖励方式

多选题为了提高奖金的效价,使它对每个员工都具有强大的吸引力,应该做到()。A物质奖励为主B增加奖励频次C奖励形式多样化D物质奖励与精神奖励相结合

单选题()是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度,即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。A奖励条件B奖励种类C奖励对象D奖励原则

单选题在对志愿者的奖励和表扬中应该(  )。A重视物质方面的奖励B以志愿者互相激励为主C既奖励结果又奖励过程D只需要奖励过程,可以省略结果的奖励

填空题维护应该针对(),针对不应该只修改源程序代码。

判断题奖励能够引发学生学习的内部动机,教师在教学活动中应该多用奖励,不用惩罚。A对B错

单选题有效的认可与奖励系统应该具备以下所有特点,除了()A有明确的奖励标准和事先确定的奖励制度B应该针对团队成员可以控制的活动和绩效进行认可与奖励C在决定认可与奖励时,应考虑文化差异D为了确保所有团队成员都能在整个项目过程中追求卓越,应该把奖励标准定在大多团队成员都无法达到的绩效水平

多选题以下属于有效奖励的原则()A奖励与学生的实际付出的努力相一致B奖励方式要适应学生的年龄特征C奖励要以物质奖励为主D应该建立一系列明确的奖励方法E奖励一定要与惩罚并用