简述退休计划的落实。
简述退休计划的落实。
相关考题：
退休计划服务包括退休计划规划咨询服务和退休计划理财服务,下列实施个人退休计划的几大步骤中,属于规划咨询服务的有( )①发现客户;②资产评估;③估算赤字;④规划设计;⑤规划理财A．①②③B．①②③④C．①②③④⑤D．②③④
下列关于退休计划咨询服务和退休计划理财服务关系的描述,正确的有哪些( )①退休计划咨询服务是退休计划理财服务的前提和基础;②退休计划理财服务是退休计划咨询服务的前提和基础;③退休计划咨询服务是退休计划理财服务的核心部分和延伸部分;④退休计划理财服务是退休计划咨询服务的核心部分和延伸部分A．①③B．①④C．②③D．②④
下列关于非生存年金计划描述不正确的是( )A．是根据客户筹资能力设计退休计划支付能力的退休计划B．可以不考虑受益人在退休后的生存期C．是最完整的退休计划,为人们退休后的生存期提供最大的保障D．是与生存年金计划并列的退休计划
合理、科学的规划退休的程序应该是（）。A、退休目标及需求分析、退休收入分析、退休金缺口分析、制定退休计划书B、退休收入分析、退休目标及需求分析、退休金缺口分析、制定退休计划书C、退休目标及需求分析、退休金缺口分析、退休收入分析、制定退休计划书
退休规划源于退休生活设计，并据此分析所需费用。以下全部属于退休生活设计内容的是（）。A、退休后的投资计划、社交活动、家庭生活、义工服务B、退休后的兴趣爱好、社交活动、旅游计划、进修阅览、休闲方式C、退休后的第三代抚养、旅游计划、兴趣爱好、运动保健D、退休后的理财计划、投资倾向、进修阅览、家庭生活
以下关于企业退休计划的陈述，正确的有（）： ①企业退休计划可分为确定给付计划和确定缴费计划两类； ②在过去20多年中，出现了从确定缴费计划向确定给付计划逐渐转变和融合的趋势； ③企业退休计划的税收优惠体现在投资收益的递延纳税、退休期间适用较低的所得税率等方面； ④对于确定缴费计划，员工不承担退休基金的投资风险。A、①③B、①②③C、②④D、①②③④
单选题关于如何做好退休计划下列说法错误的是（）。A组织要有计划地安排应当退休的员工退休B组织可以开展退休咨询，帮员工树立正确的退休观念C因人而异地帮助每一个即将退休的员工制定具体的退休计划D为了节约成本，员工退休后就无需与他们联系
单选题合理、科学的规划退休的程序应该是（）。A退休目标及需求分析、退休收入分析、退休金缺口分析、制定退休计划书B退休收入分析、退休目标及需求分析、退休金缺口分析、制定退休计划书C退休目标及需求分析、退休金缺口分析、退休收入分析、制定退休计划书
多选题老干部工作的三大任务是什么（）？A落实离退休干部的政治待遇B落实离退休干部的生活待遇C组织老干部学习活动D引导离退休干部发挥作用