()管理人员主要根据战略规划要求以及企业目标和约束,制定可执行的计划,并控制计划的执行。A、基层B、中层C、高层D、业务层

()管理人员主要根据战略规划要求以及企业目标和约束,制定可执行的计划,并控制计划的执行。

  • A、基层
  • B、中层
  • C、高层
  • D、业务层

相关考题:

企业内部物流中心的主要职责有()。 A制定和完善物流业务管理规程B根据企业总目标的要求,制定本部门的经营目标和物流计划C监督和协调本部门各业务环节按计划进行日常业务活动D为实现经营目标和计划任务,制定相应的策略和措施E规划和改进企业物流系统

战略制定一般先由企业总部的高层管理人员制定企业的总体战略,然后各部门再根据自己的实际情况以及总部的战略要求来充实和完善这一战略。采取其他战略制定方法只能造成混乱() 此题为判断题(对,错)。

目标达成法是根据企业的总目标和销售目标,具体确定广告目标,再根据广告目标的要求而制定广告预算。() 此题为判断题(对,错)。

企业信息化战略规划的主要任务是:()。 A.根据组织目标和业务流程规划确定信息系统的总体结构规划方案B.安排项目实施方案,制定信息系统建设的资源分配方案C.制定组织的业务流程规划,确定业务流程改革与创新的方案D.根据组织的发展目标与战略,制定业务流程改革与创新的目标和信息系统的发展战略

卓越绩效模式要求企业根据战略、竞争优势确定目标顾客群和(  ),了解关键顾客的需求和期望,与顾客建立战略伙伴关系,满足并超越其期望,以赢得顾客,提高其满意度和忠诚度。A.制定战略规划B.制定战略目标C.进行战略部署D.细分市场

()是劳动关系管理人员根据既定的目标和方针,通过有效地工作,实现管理目标的过程。A:战略规划B:管理控制C:日常业务管理D:信息传输

目标管理强调企业管理人员和工人都参加目标的()。A、制定和分解B、制定和分析C、规定和实施D、实施和分解

战略规划的每一个层级都包含()等要素。A、目标和环境B、方向和目标C、计划和指标D、约束和政策

企业制定战略规划的根据是()。A、发展前景B、长期预测C、未来展望D、发展目标

制定目标包括制定企业的总目标、部门目标和个人目标,同时要制定完成目标的()以及达到目标的方法和完成这些目标所需要的条件等多方面的内容。A、要求B、途径C、标准D、时间

企业物流部门计划职能的正确表述是:()。A、规划和改进企业物流系统B、制定和完善物流业务管理规程C、为实现企业物流经营目标和计划任务制定相应的策略和措施D、根据企业总目标的要求制定本部门的经营目标和物流计划

企业应当根据什么制定战略规划()A、企业现实情况B、企业发展目标C、同业发展前景D、社会经济发展趋势

德鲁克认为,组织中的目标可分为战略性目标、策略性目标以及(),它们分别由组织中的各级管理人员和()来制定。

制定信息系统的战略规划,必须了解信息系统战略规划的任务、目标和内容。

企业应当根据战略规划制定发展目标。

战略规划是企业发展战略的核心和基本内容,是为了实现发展目标而制定的具体规划,表明企业在每个发展阶段的具体目标、工作任务和实施路径。

信息系统战略规划主要内容不包括()。A、明确组织战略目标及约束B、对影响规划的信息技术发展进行预测C、制定组织信息系统发展战略和整体建设方案D、调整已有组织结构

下列属于管理信息系统战略规划内容的是()A、规定企业的任务(使命)B、制定为实现企业任务(使命)的长期目标和短期目标C、制定出指导企业实现目标,选择和实施战略的方针D、决定用以实现企业目标的战略

一个企业信息系统的战略规划应包括组织的.()、政策和约束、计划和指标的分析;企业信息系统的目标、约束以及计划的分析;企业信息系统的(),企业信息系统的组织、人员、管理和运行;以及企业信息系统的效益分析和实施计划等。

多选题企业物流部门计划职能的正确表述是:()。A规划和改进企业物流系统B制定和完善物流业务管理规程C为实现企业物流经营目标和计划任务制定相应的策略和措施D根据企业总目标的要求制定本部门的经营目标和物流计划

单选题企业应当根据什么制定战略规划?()A企业现实情况B企业发展目标C同业发展前景D社会经济发展趋势

单选题企业制定战略规划的根据是()。A发展前景B长期预测C未来展望D发展目标

填空题一个企业信息系统的战略规划应包括组织的.()、政策和约束、计划和指标的分析;企业信息系统的目标、约束以及计划的分析;企业信息系统的(),企业信息系统的组织、人员、管理和运行;以及企业信息系统的效益分析和实施计划等。

单选题制定目标包括制定企业的总目标、部门目标和个人目标,同时要制定完成目标的()以及达到目标的方法和完成这些目标所需要的条件等多方面的内容。A要求B途径C标准D时间

单选题战略规划与战略制定有怎样的区别?()A战略规划强调如何实现企业战略,而战略制定是产生了新的策略B战略制定进行战略设计,以便实施战略并完成企业制定的目标,而战略规划构建策略并制定目标C战略制定分辨短期的机会和威胁,而战略规划要基于长期的机会和威胁不断地重新估价策略D战略制定通常分辨外部的机会、限制和威胁,而战略规划辨识诸如组织的强项、弱点以及竞争优势等内部因素

判断题企业应当根据战略规划制定发展目标。A对B错

单选题()管理人员主要根据战略规划要求以及企业目标和约束,制定可执行的计划,并控制计划的执行。A基层B中层C高层D业务层