下列选项中，不属于激励因素的是( )。A．成就感B．晋升C．责任D．人际关系
赫茨伯格认为,下列因素中不属于激励因素的是( ) A.责任感B.期望C.成就感D.人际关系
赫茨伯格认为,下列因素中不属于激励因素的是() A、期望B、成就感C、责任感D、人际关系
按照双因素理论，下述哪种因素属于激励因素？（ ）A.工作的挑战性B.薪金C.人际关系D.职业安定
根据双因素理论，下列不属于保健因素的是A．人际关系B．领导赏识C．成就感D．晋升E．工作兴趣
生理因素对人际关系的影响不包括（）A年龄因素对人际关系的影响B性别因素对人际关系的影响C仪表风度对人际关系的影响D理想信念对人际关系的影响
下列选项中不属于影响人际关系内在因素的是（）。A生理因素B心理因素C社会因素D道德规范因素
不属于行为科学理论的是（）。A、人际关系论B、双因素理论C、系统理论D、管理方格论
下列选项中不属于影响团队成员发挥其潜力的因素的是（）。A、公平因素B、绩效评估方法C、人际关系简单D、团队缺乏信任
工作压力通常源于下述哪些因素（）A、工作本身B、人际关系C、个人因素D、竞争因素E、环境因素
下列不属于组织因素压力的是（）A、工作任务要求B、噪声干扰C、职业发展D、人际关系
下述不属于计算机病毒的特征的是（）。A、传染性、隐蔽性B、侵略性、破坏性C、潜伏性、自灭性D、破坏性、传染性
以下不属于保健因素的是（）。A、金钱B、安全C、成就D、人际关系
以下产生压力的原因中,不属于工作〈任务〉上的压力是（）A、角色模糊B、领导作风C、人际关系因素D、挫折因素
人际关系的影响因素包括主观因素和客观因素，其中不属于客观表面因素的是（）A、空间距离B、交往频率C、仪表风度D、个人品格
下列理论不属于人际关系行为学派的是（）A、需要层次理论B、双因素理论C、管理方格理论D、领导理论
单选题下述不属于人际关系破坏的因素是（）A锋芒毕露B自负C轻率D果断
单选题下列选项中不属于影响人际关系内在因素的是（）。A生理因素B心理因素C社会因素D道德规范因素
单选题下列选项中不属于影响团队成员发挥其潜力的因素的是（）。A公平因素B绩效评估方法C人际关系简单D团队缺乏信任
单选题以下不属于保健因素的是（）。A金钱B安全C成就D人际关系
多选题不属于行为科学理论的是（）。A人际关系论B双因素理论C系统理论D管理方格论
单选题人际关系的影响因素包括主观因素和客观因素，其中不属于客观表面因素的是（）A空间距离B交往频率C仪表风度D个人品格
单选题以下产生压力的原因中,不属于工作〈任务〉上的压力是（）A角色模糊B领导作风C人际关系因素D挫折因素
多选题工作压力通常源于下述哪些因素（）A工作本身B人际关系C个人因素D竞争因素E环境因素
单选题生理因素对人际关系的影响不包括（）A年龄因素对人际关系的影响B性别因素对人际关系的影响C仪表风度对人际关系的影响D理想信念对人际关系的影响
单选题下面对食品能产生破坏的因素中不属于自然因素的是（）。A变质B变色C变味D跌落