当我们准备动手撰写报告时，首先考虑的是报告的中心思想是什么，也就是首先要确定主题。()
为了使培训效果最大化,HRD专业人员在设计培训项目应考虑的问题有() A、培训项目目标B、时间与费用C、其他可获得的资源D、受训者的特征与偏好
在社区卫生服务机构综合决策流程中,首先要()。 A、确定优先项目B、研究涉及的卫生政策C、确定需要解决的问题D、制定策略方案与实施计划
制订培训需求分析时,要列出问题、确定需要培训的项目、()。 A、找出差距、制定新的标准B、组织师资、进行培训C、全面、细微地进行培训D、制订边培训、过工作的计划
公共政策问题确定后，政策制定者首先要考虑的是()。A．拟定政策方案B．确定政策目标C．择定政策方案D．评估政策方案
项目的试运行及质量保修管理期间，人员培训应考虑()。A、制订培训计划B、确定培训对象与培训目的C、人员培训的原则D、培训地点E、培训通过标准
确定培训解决方案包括（）。A、明确方案设计的培训项目B、评估现有的培训资源C、确定培训重点项目与常规项目D、确定培训工作的重点E、确定培训预算
以下关于培训项目开发实质的描述，不正确的是（）。A、培训项目开发就是按领导的要求把培训做好B、培训项目开发就是把学员组织起来安排好集中授课C、培训项目开发就是对第一次举办的培训项目的开发D、培训项目开发是培训课程开发的前提E、培训需求分析预测是培训项目开发的依据。
培训项目一经确定，首先要考虑的问题是（）。A、教材选定B、教师聘任C、课程开发D、实施方案
确定培训对象要考虑的问题有（）A、企业人才与人才重要性排序B、培训环境的适应性C、与培训对象相对应的培训内容D、培训对象的知识、技能层次E、企业培训政策
高级企业培训师在指导开发培训项目时，首先要判断培训项目的选择是否具有针对性和可行性。
制定培训需求分析时，要列出问题，并分析产生问题的原因，然后确定需要培训的项目。
编写培训教材，首先要进行需求分析，解决好“编写什么”的问题，即培训哪些专项能力，并以（）为核心，确定教材编写的基本框架。A、需求分析B、专项能力C、编写什么D、基本框架
某一经济业务发生，首先要考虑它是否属视同销售业务，来确定如何进行会计处理
产品生产决策系统中，DSS需求的确定，首先要考虑（）A、用户支持问题B、库存管理问题C、优化生产问题D、单准则优化问题
判断题教学设计首先要考虑的问题就是教学方法的选择。A对B错
单选题培训项目一经确定，首先要考虑的问题是（）。A教材选定B教师聘任C课程开发D实施方案
单选题培训项目一经确定，首先要考虑的问题就是（）A培训计划B课程开发C培训策略D课程设置
多选题以下关于培训项目开发实质的描述，不正确的是（）。A培训项目开发就是按领导的要求把培训做好B培训项目开发就是把学员组织起来安排好集中授课C培训项目开发就是对第一次举办的培训项目的开发D培训项目开发是培训课程开发的前提E培训需求分析预测是培训项目开发的依据。
单选题产品生产决策系统中，DSS需求的确定，首先要考虑（）A用户支持问题B库存管理问题C优化生产问题D单准则优化问题
单选题编写培训教材，首先要进行需求分析，解决好“编写什么”的问题，即培训哪些专项能力，并以（）为核心，确定教材编写的基本框架。A需求分析B专项能力C编写什么D基本框架
判断题某一经济业务发生，首先要考虑它是否属视同销售业务，来确定如何进行会计处理A对B错
多选题确定培训解决方案包括（）。A明确方案设计的培训项目B评估现有的培训资源C确定培训重点项目与常规项目D确定培训工作的重点E确定培训预算
多选题培训解决方案包括（ ）A明确方案设计的培训项目B评估现有的培训资源C确定培训重点项目与常规项目D确定培训工作的重点E确定培训预算