按照管理四方格理论,“注重某项具体的工作任务,而不大考虑人际关系;相信团队成员有完成任务的动机,但又认为他们缺乏必要的能力”属于哪个类型的领导风格?()A、委托型B、激励型C、指挥型D、教练型

按照管理四方格理论,“注重某项具体的工作任务,而不大考虑人际关系;相信团队成员有完成任务的动机,但又认为他们缺乏必要的能力”属于哪个类型的领导风格?()

  • A、委托型
  • B、激励型
  • C、指挥型
  • D、教练型

相关考题:

管理方格理论的研究者认为,()风格的管理者工作最佳。A.团队型管理B.中庸型管理C.乡村俱乐部型管理D.任务型管理

根据管理方格图理论,对生产高度关心而对人很少关心的管理是属于哪种类的领导风格()。 A. 任务型B. 团队型C. 贫乏型D. 俱乐部型

根据布莱克和穆顿提出的管理方格理论,他们认为哪种领导方式是最理想的,会带来组织较高的“战斗力”?()。A 贫乏型管理B 中庸之道型管理C 任务型管理D 团队型管理

在领导风格的类型中,属于关系行为高的有()。 A、委托型B、指令型C、激励型D、教练型

根据领导方格理论,管理绩效最好的领导风格是()。A. 9.1型B. 1.9型C. 9.9型D. 1.1型

依据管理方格理论,有贫乏型、( )等最具代表性的领导类型。A.任务型B.中庸之道型C.乡村俱乐部型D.关怀型E.团队型

根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中(9-9)位置的典型领导方式属于()。A:俱乐部型管理B:团队型管理C:贫乏型管理D:提高劳动技能

充分重视人际关系、对业绩关心少的领导方式,属于管理方格理论中的A.乡村俱乐部型B.权威型C.团队型D.贫乏型

管理方格理论五种典型的领导类型有:()、工作型、乡村俱乐部型、中间型和()。

管理方格理论提出的基本领导风格有()。A、贫乏型B、权威-顺从型C、乡村俱乐部型D、中庸型E、团队型

管理方格理论五种典型的领导类型有:()、中间型和软弱型。

具有()领导风格的领导往往只是向下属发出指示和布置具体工作任务,他们很少向下属提供如何完成工作任务或解决问题义务。A、指令型B、指示型C、布置型D、委托型

根据领导方格理论,管理绩效最好的领导风格是()。A、9.1型B、1.9型C、9.9型D、1.1型

领导对于高学历的新员工应该采取什么型的领导风格()A、指挥型B、教练型C、支持型D、授权型

管理方格理论中,1.9属于哪种领导行为?()A、贫乏型B、俱乐部型C、任务型D、团队型

管理方格理论认为最有效的领导风格是()A、任务型B、俱乐部型C、中间型D、战斗集体型

管理方格理论认为常见的领导方式有()。A、团队型管理B、乡村俱乐部型管理C、中庸之道型管理D、贫乏型管理E、任务型管理

()的领导者通常给予群体成员充分的决策自主权,让他们按照自己认为合适的做法完成工作。A、独裁型风格B、民主型风格C、放任型风格D、命令和控制型风格

管理方格图中,只注意搞好人际关系并创造一个舒适、友好的工作环境,但不太注重工作效率的领导方式是()。A、任务型管理B、乡村俱乐部型管理C、贫乏型管理D、团队型管理

在管理方格图中,1.9型的领导风格是()A、贫乏型B、团队型C、乡村俱乐部型D、任务型

根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中(9—9)位置的典型领导方式属于()A、俱乐部型管理B、团队型管理C、贫乏型管理D、提高劳动技能

单选题具有()领导风格的领导往往只是向下属发出指示和布置具体工作任务,他们很少向下属提供如何完成工作任务或解决问题义务。A指令型B指示型C布置型D委托型

多选题管理方格理论提出的基本领导风格有()。A贫乏型B权威-顺从型C乡村俱乐部型D中庸型E团队型

单选题在管理方格图中,9.1型的领导风格是()A贫乏型B团队型C乡村俱乐部型D任务型

单选题管理方格理论中,1.9属于哪种领导行为?()A贫乏型B俱乐部型C任务型D团队型

单选题管理方格理论认为最有效的领导风格是()A任务型B俱乐部型C中间型D战斗集体型

多选题管理方格理论认为常见的领导方式有()。A团队型管理B乡村俱乐部型管理C中庸之道型管理D贫乏型管理E任务型管理