职业分类是采用一定得标准和方法，按照职业的性质和特点，对从业人员所从事的职业进行科学、（）的划分和归类。A、合理B、系统C、经济D、统一
职业分类是采用一定得标准和方法，按照职业的性质和特点，对从业人员所从事的职业进行科学、（）的划分和归类。
- A、合理
- B、系统
- C、经济
- D、统一
相关考题：
( )是指依据职业生涯个人行动计划所制定的目标和标准,采用一定的技术或手段,按照一定的程序,对计划实施结果活状态进行分析、研究,以判断其效果和价值的一种活动。 A.职业生涯规划B.职业生涯评估C.职业生涯决策风格D.职业发展路径
某大型企业集团根据《职业病分类和目录》中职业病的分类方法，对近年来职业病案例进行了分类。下列分类中，错误的是（ ）。A．将化学性皮肤灼伤归类为职业性皮肤病B．将激光所致视网膜损伤归类为职业性眼病C．将爆震聋归类为职业性耳鼻喉口腔疾病D．将苯所致白血病归类为职业性肿瘤
按照劳动活动性质的同一性对不同的劳动活动进行划分和归类。这样，既可以反映不同职业之间的差异程度，也是对每一职业活动特征的真实反映。这就是职业分类依据的（）原则。A、相似性B、结构性C、层级性D、同一性
判断题职业分类，是建立在一个具体的分类结构体系上的，是针对这一体系的具体结构，并按照一定的方法划分成不同的层级，在此基础上进行科学的职业分类工作，这就是职业分类的结构性和层级性原则。A对B错
单选题按照劳动活动性质的同一性对不同的劳动活动进行划分和归类。这样，既可以反映不同职业之间的差异程度，也是对每一职业活动特征的真实反映。这就是职业分类依据的（）原则。A相似性B结构性C层级性D同一性
单选题采用一定的标准，依据一定的分类原则，对从业人员所执事的各种社会职业进行全而、系统地划分与归类指的是( )A职位类别B职位体系C职能划分D职位分析