()是指普调考、技能竞赛、新员工结业考试或技能竞赛等规模较大的考试考核活动。

()是指普调考、技能竞赛、新员工结业考试或技能竞赛等规模较大的考试考核活动。


相关考题:

《拖拉机驾驶培训管理办法》规定,完成规定课程并考试合格的学员,由培训机构发给结业证书,并提供学员_______ 、_______ 、_______等记录。学员凭结业证书和培训记录参加拖拉机驾驶初考或增考。

有效期满后,焊工应重新考试,须考操作技能,必要时考基本知识。() 此题为判断题(对,错)。

《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》提出,建立以企业岗位练兵和技术比武为基础、以国家和行业竞赛为主体、国内竞赛与国际竞赛相衔接的()体系。A.职业技能竞赛B.职业技能等级C.技能人才评价D.培训绩效评估

为推动我国技能竞赛工作的发展,围绕世界技能竞赛,人力资源社会保障部开展了相关活动,这些活动包括()A.技能中国行活动B.青年技能营活动C.中国大能手宣传活动D.中国达人秀

中国职业技能竞赛始于工人技能比赛、技术比武以及各类劳动竞赛。()

焊工操作技能考试时,垂直固定的管状试件考试合格后,可免考( )板状试件。但板状试件考试合格不能免考垂直固定管状试件。A.平焊B.横焊C.仰焊

《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》提出,建立以企业岗位练兵和技术比武为基础、以国家和行业竞赛为主体、国内竞赛与国际竞赛相衔接的()体系。A、职业技能竞赛B、职业技能等级C、技能人才评价D、培训绩效评估

为推动我国技能竞赛工作的发展,围绕世界技能竞赛,人力资源社会保障部开展了相关活动,这些活动包括()。A、技能中国行活动B、青年技能营活动C、中国大能手宣传活动D、中国达人秀

广义的生产培训类别主要包括:()、适应性培训、新员工入企培训、继续教育等。A、岗位资格培训B、安全教育培训C、职业技能鉴定D、技能竞赛

负责组织开展生产人员技术考试和技术技能竞赛的部门是()。A、运行部B、工会C、人力资源部D、调通中心

()是指普调考、技能竞赛、新员工结业考试或技能竞赛等规模较大的考试考核活动。

如果学生参加学校组织的各种等级考试、水平测试、学科竞赛等发生违纪或作弊的,视情节轻重,可同时给予停考()年的处分,停考期间考试成绩无效。A、0-1年B、1-2年C、2-3年D、3-4年

企业如何通过技能竞赛培养高技能人才?

具备下列条件之一的,经本人申请,市技能鉴定办核准后,可破格申报技师职业技能鉴定()。A、获得国家级技能竞赛前20名的B、获得省级一类技能竞赛前20名、二类技能竞赛前10名、市级一类技能竞赛前10名的C、获得省、市技术革新三等奖以上的D、解决本职业(工种)技术操作难题或工艺难题,在技术攻关、工艺革新方面有较大突破或显着成果的主要参与者,并有专利证书、技术评审机构鉴定书等有效证明的

员工之间的技能竞赛属于建设性矛盾。

职业技能竞赛是提高职工职业技能素质的重要途径。什么是职业技能竞赛?

服务技能营销框架包括()A、服务能见度调节B、技能定价C、技能培训D、技能竞赛与激励E、技能溢价

什么是职业技能竞赛?

员工利用休息时间参加公司或部门组织的各类活动中,不属于公司发放误休补贴的范围的是()。A、选聘考试B、知识、技能提升方面的集中培训C、知识技能竞赛D、技术比武

以下不属于劳动保障部对技师考核标准和考核方式的改革内容是()。A、调整职业资格等级B、考试方式改为“以考为主,以评为辅”C、国家一级技能竞赛获奖者可直接授予高级技师资格

开展营配知识技能(),补齐专业知识和技能操作短板,提高岗位培训的针对性、实效性。A、交叉培训B、外部调考C、专业调考D、内部调考

单选题员工利用休息时间参加公司或部门组织的各类活动中,不属于公司发放误休补贴的范围的是()。A选聘考试B知识、技能提升方面的集中培训C知识技能竞赛D技术比武

填空题()是指普调考、技能竞赛、新员工结业考试或技能竞赛等规模较大的考试考核活动。

单选题以下不属于劳动保障部对技师考核标准和考核方式的改革内容是()。A调整职业资格等级B考试方式改为“以考为主,以评为辅”C国家一级技能竞赛获奖者可直接授予高级技师资格

填空题《拖拉机驾驶培训管理办法》规定,完成规定课程并考试合格的学员,由培训机构发给结业证书,并提供学员()、()、()等记录。学员凭结业证书和培训记录参加拖拉机驾驶初考或增考。

多选题为推动我国技能竞赛工作的发展,围绕世界技能竞赛,人力资源社会保障部开展了相关活动,这些活动包括()。A技能中国行活动B青年技能营活动C中国大能手宣传活动D中国达人秀

判断题中国职业技能竞赛始于工人技能比赛、技术比武以及各类劳动竞赛。A对B错

单选题下列不属于智慧技能的是( )(常考)A阅读技能B书写技能C运算技能D写作技能