下列各项关于《员工手册》的说法正确的是（）。A、《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B、《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C、《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D、用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
下列各项关于《员工手册》的说法正确的是（）。
- A、《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范
- B、《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分
- C、《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示
- D、用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
相关考题：
关于质量手册，下列说法错误的是( )。A．质量手册是组织质量工作的“基本法”，具有强制性质B．质量手册的编制应遵循ISO/TR 10013:2001质量手册编制指南的要求C．质量手册对外属于保密文件D．对组织内部，质量手册起着确立各项质量活动及其指导方针和原则的重要作用
下列关于项目信息管理手册及内容的说法,正确的有()。 A、信息管理手册应随项目进展而做必要的修改和补充B、应编制项目参与各方通用的信息管理手册C、信息管理手册应包含工程档案管理制度D、信息管理的任务分工表是信息管理手册的主要内容E、信息管理部门负责编制信息管理手册
下列各项中，属于工薪审计的实质性测试程序的是( )。A、询问和观察人事、考勤、工薪发放、记录等职责执行情况B、复核人事政策、组织结构图C、对本期工资费用进行分析性复核D、检查工资分配表、工资汇总表、工资结算表，并核对员工工资手册、员工手册等
关于质量手册，下列说法错误的是( )。A．质量手册是组织质量工作的“基本法”，具有强制性质B．质量手册的编制应遵循ISO／TRl0013,2001质量手册编制指南的要求C．质量手册对外属于保密文件D．对组织内部，质量手册起着确立各项质量活动及其指导方针和原则的重要作用
下列关于信息管理手册的说法，正确的是()。A.项目参与各方需要共同编制一套全面的信息管理手册B.信息管理手册的主要任务包括绘制各项信息管理工作的工作流程图C.在我国，信息管理手册是信息管理的核心指导文件D.信息管理手册只需定义信息管理者的任务即可
下列关于《员工手册》的说法正确的是()。A:《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B:《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C:《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D:用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
(2017年5月)下列关于工资计算的说法中，不正确的是（ ）A.根据考勤记录，扣除缺勤工资B.根据相关规定，扣除全部社会保险费用C.根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额D.根据员工所在薪酬等级，确定员工的岗位工资标准
下列关于工资计算的说法中，不正确的是（ ）A.根据考勤记录，扣除缺勤工资B.根据相关规定，扣除全部社会保险费用C.根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额D.根据员工所在薪酬等级，确定员工的岗位工资标准
关于“操作人员手册”，下列说法正确的是（）.A、“操作人员手册”是驾驶员的必读之物，应由驾驶员随机妥善保管B、“操作人员手册”作为随机资料，必须归档管理，任何人不得随意使用C、“操作人员手册”只由机器的管理人员阅读即可，驾驶员没有必要看D、“操作人员手册”是一本课外读物
关于SDS手册，下列说法不正确的是（）A、SDS手册只有ATA21-80的内容B、关于飞机的勤务信息可以在SDS手册中查询C、SDS中只给出了存在的测试，但是测试的具体步骤需在AMMPart2中查询D、SDS手册包括有部件的位置，系统的功能，培训要点这些信息，因此这部分内容可以作为培训的教材使用
下列关于DO手册包含内容说法正确的是：（）A、系统、部件的描述B、系统工作原理及与其它系统的交联、系统指示等内容C、手册的前面包含所有SB（服务通告）的目录，还包含有所有飞机的选装设备清单D、以上答案均正确
关于SDS手册，下列说法不正确是（）A、SDS=System Description SectionB、SDS主要是对各个系统和功能的描述C、SDS为非客户化手册D、7/800的SDS手册代替了3/400的MM手册中1-99页码的部分
单选题下列关于《员工手册》的说法正确的是（ ）。A《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
多选题关于《内控管理手册》的修订，下列说法正确的是：（）A《手册》不需要修订B《手册》的修订只有常规性修订一种程序C《手册》中内控流程所依据的主要内部制度更新，由内控流程牵头部门在制度更新后及时发起修改，并将修改结果报送《手册》主管部门D《手册》涉及的责任部门发生职责划转的，由职责承接部门在变更后及时发起修改，并将修改结果报送《手册》主管部门
单选题下列各项关于《员工手册》的说法正确的是（）。A《员工手册》编写过程中，应注意内容明确、措辞严谨、条款严密、称谓统一、语言简洁规范B《员工手册》的制订权是法律赋予工会权利的重要组成部分C《员工手册》在本单位内施行后，应当通过民主程序向劳动者公示D用人单位依据《员工手册》对劳动者进行的管理不包括对劳动者违纪违法行为予以依法处理
多选题关于员工管理，下列说法正确的是（）A严禁员工利用工作、职务之便，为融资中介提供便利B严禁员工对外提供、泄露客户信息C严禁员工对外泄露我社审贷标准D严禁员工对外泄露我社各项审贷制度