()是订立劳动合同的核心原则。A、平等自愿原则B、协商一致原则C、依法订立原则D、效率优先原则

()是订立劳动合同的核心原则。

  • A、平等自愿原则
  • B、协商一致原则
  • C、依法订立原则
  • D、效率优先原则

相关考题:

劳动合同订立的原则是()。 A、平等自愿的原则B、协商一致的原则C、依法订立的原则D、A,B,C均包含

订立劳动合同的原则有()、协商一致和依法订立。

下列有关劳动合同的观点,正确的是( )。A.试用期满后劳动者与用人单位订立的劳动合同方能生效B.不得违反法律、行政法规的规定是订立劳动合同的核心原则C.劳动合同依法订立即具有法律约束力D.劳动合同的签订应坚持既要有利于生产,又要保障基本生活的原则

试述劳动合同订立的原则。

劳动合同订立的原则包括哪些?

劳动合同的订立原则为() A、合法原则B、合理原则C、平等原则D、自愿原则

劳动合同订立的原则中,合法原则的具体表现为( )。A.劳动合同的主体合法B.劳动合同的形式合法C.劳动合同的内容合法D.订立劳动合同的目的合法

下面哪项不是劳动合同订立的原则() A、平等自愿原则B、公平合理原则C、协商一致原则D、依法订立原则

劳动合同订立的原则有哪些()A、合法的原则B、平等自愿、协商一致的原则C、遵守订立劳动合同程序的原则D、个人服从集体利益原则

《劳动合同法》中规定,订立劳动合同的原则是什么?

下列关于劳动合同的观点,正确的是( ).A.试用期满后劳动者与用人单位订立的劳动合同方能生效B.不得违反法律、行政法规的规定是订立劳动合同的核心原则C.经过劳动行政部门鉴证的劳动合同生效后,具有法律效力D.劳动合同的签订应坚持既要有利于生产,又要保障基本生活的原则

下列关于订立劳动合同的合法原则的说法不正确的是()。A:订立劳动合同的程序与形式合法B:从事繁重体力劳动的必须年满16周岁C:订立劳动合同的主体必须合法D:劳动合同的内容合法

劳动者必须是达到法定最低就业年龄才可以订立劳动合同,这体现了劳动合同订立的()。A.公平原则B.协商一致原则C.合法原则D.平等自愿原则

劳动合同的订立原则:合法原则、公平原则、平等自愿原则、()、诚实信用原则。

劳动合同的订立应遵循的原则有哪些?

与油田公司首次订立劳动合同的,原则上不得订立无固定期限劳动合同。

下列选项中,对劳动合同订立的叙述正确的是()。A、建立劳动关系应当订立劳动合同B、劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则C、劳动合同应当以书面形式订立D、劳动合同也可以口头形式订立E、劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定

平等自愿原则是劳动合同的订立原则之一。

简述劳动合同订立的原则及程序。

订立劳动合同应当遵循什么原则?

下列原则中那些不是订立劳动合同的原则()?A、合法原则;B、平等原则;

订立劳动合同遵循的是()、协商一致和依法订立的原则。

单选题()是订立劳动合同的核心原则。A平等自愿原则B协商一致原则C依法订立原则D效率优先原则

多选题下列选项中,对劳动合同订立的叙述正确的是(  )。A建立劳动关系应当订立劳动合同B劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则C劳动合同应当以书面形式订立D劳动合同也可以口头形式订立E劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定

判断题劳动合同订立的核心原则是协商一致原则。( )A对B错

填空题订立劳动合同,应当遵循()、()、()、()、()的原则。

判断题与油田公司首次订立劳动合同的,原则上不得订立无固定期限劳动合同。A对B错