创新人才在成长中首先应该掌握领域内的判断标准,然后,做出自己的独特贡献。

创新人才在成长中首先应该掌握领域内的判断标准,然后,做出自己的独特贡献。


相关考题:

创新是一个民族的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力;创新的关键在人才,人才的成长靠教育。() 此题为判断题(对,错)。

人才资源预测与规划是指以人才资源现状为基础,在充分掌握相关人才资源信息的前提下,借助各种分析支持手段,对人才资源发展的未来状态做出评估、测算和判断。() 此题为判断题(对,错)。

系统开发是创新创业人才成长的基本规律。() 此题为判断题(对,错)。

我国要在科技创新方面走在世界前列,必须(),必须大力培养造就范围宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。A. 在创新团队中发现人才 B. 在创新实践中发现人才C. 在创新事业中凝聚人才 D. 在创新活动中培育人才

学术自由是创新型人才成长的唯一的重要环境。

我国要在科技创新方面走在世界前列,必须(),必须大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。A、在创新团队中发现人才B、在创新实践中发现人才C、在创新事业中凝聚人才D、在创新活动中培育人才

创新型人才的成长要有一个大熔炉,()就是创新型人才成长的大熔炉。A、发展平台B、学术氛围C、政策扶持D、实践机会

创新人才只要求在一定领域内“专”。

创新的关键在人才,人才的成长靠教育。

()是一个民族的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力;创新的关键在人才,人才的成长靠教育。

创新型人才必备的特质,创新型人才成长和发展的基础是()。A、独立化B、自由化C、个性化D、弹性化

在创新人才具备的六种心智模式中,()和多元文化经验心智,是创新人才成长过程中获得必要知识经验的重要基础。A、问题发现心智B、内在动机心智C、专门领域判断标准心智D、专门领域知识心智

在创新人才具备的六种心智模式中,专门领域判断标准心智、内在动机心智和()是创新人才做出创造性成就的动力。A、问题发现心智B、多元文化经验心智C、专门领域知识心智D、说服传播心智

每一类人才都有自己特殊的成长规律。但我们现有的人才评价政策,尤其是职称评审制度,还远远不能适应人才成长规律,这就会影响海外高层次人才是否回国创新创业的选择。因此,要增加政策的()。A、灵活性B、科学性C、恒久性D、差异性

衡量人才的标准应该是看一个人是不是有足够的知识和能力,是否能够为社会做出他自己的贡献。

多选题让创新人才做出创造性成就的动力,对创新人才的成长有方向性引领作用的心智是()。A专门领域知识B内在动机心智C多元文化经验心智D专门领域判断标准心智E问题发现心智

判断题微型创新团队在成长过程中,个人对团队成长的源泉效应。A对B错

单选题在创新人才具备的六种心智模式中,专门领域判断标准心智、内在动机心智和()是创新人才做出创造性成就的动力。A问题发现心智B多元文化经验心智C专门领域知识心智D说服传播心智

单选题在创新人才具备的六种心智模式中,()和多元文化经验心智,是创新人才成长过程中获得必要知识经验的重要基础。A问题发现心智B内在动机心智C专门领域判断标准心智D专门领域知识心智

判断题创新的关键在人才,人才的成长靠教育。A对B错

判断题创新人才只要求在一定领域内“专”。A对B错

判断题一切创新和开放活动都是人做出来的,人才是创新和开放的主体。A对B错

填空题()是一个民族的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力;创新的关键在人才,人才的成长靠教育。

判断题创新人才在成长中首先应该掌握领域内的判断标准,然后,做出自己的独特贡献。A对B错

判断题学术自由是创新型人才成长的唯一的重要环境。A对B错

判断题衡量人才的标准应该是看一个人是不是有足够的知识和能力,是否能够为社会做出他自己的贡献。A对B错

多选题创新型人才的成长要有一个大熔炉,()就是创新型人才成长的大熔炉。A发展平台B学术氛围C政策扶持D实践机会