劳动仲裁是当事人因劳动争议提起诉讼的前置程序和必经程序。() 此题为判断题(对，错)。
根据我国劳动法律规定，（ ）是处理劳动争议法定的必经程序。A．调解程序B．仲裁程序C．诉讼程序D．复议程序
在劳动争议案件中,诉讼的必经程序是( ) A. 协商B.调解C.仲裁D.其他
我国劳动争议诉讼的必经程序是（ ）。 A．调解 B．中裁 C．协商 D．诉讼
我国劳动争议诉讼的必经程序是( )。A.调解B.仲裁C.协商D.诉讼
（ ）是处理劳动争议法定的必经程序。A.协商程序B.调解程序C.仲裁程序D.诉讼程序
()是处理劳动争议法定的必经程序。A:协商B:调解C:仲裁D:诉讼
()是处理劳动争议法定的必经程序。A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼
我国劳动争议诉讼的必经程序是（）。A、调解B、仲裁C、协商D、诉讼
劳动人事争议仲裁是劳动人事争议诉讼的（）程序。A、必经B、非必经C、选择性D、自愿性
处理劳动争议的必经程序是（）A、和解B、调解C、仲裁D、诉讼
劳动争议调解委员会的调解是处理劳动争议的必经程序。
早劳动争议案件中，诉讼的必经程序是（）A、协商B、调解C、仲裁D、判决
在下列劳动争议处理程序中，作为诉讼程序必经程序的是（）A、协商B、调解C、仲裁D、和解
根据《劳动法》规定，处理劳动争议的必经程序是（）A、协商B、调解C、仲裁D、提起诉讼
下列不属于劳动争议解决的必经程序的是（）。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼
在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
单选题根据《劳动法》规定，处理劳动争议的必经程序是（）A协商B调解C仲裁D提起诉讼
判断题劳动争议的仲裁是劳动争议诉讼的必经程序。A对B错
单选题（）是处理劳动争议法定的必经程序。A协商B调解C仲裁D诉讼
单选题处理劳动争议的必经程序是（）A和解B调解C仲裁D诉讼
单选题在处理劳动者争议中，（ ）是必经程序。A协商B调解C仲裁D诉讼
单选题我国劳动争议诉讼的必经程序是（ ）。A调解B仲裁C协商D诉讼
单选题调解不是劳动争议的必经程序，（）是通过诉讼解决劳动争议的必须程序。A仲裁B调解C诉讼D争议