多选题通过内控合规主任储备人员资格考试后,由()联合进行面试,以确定最终纳入储备人选。A分行运营管理部B分行人力资源部C零售风险管理部D零售HR

多选题
通过内控合规主任储备人员资格考试后,由()联合进行面试,以确定最终纳入储备人选。
A

分行运营管理部

B

分行人力资源部

C

零售风险管理部

D

零售HR


参考解析

解析: 暂无解析

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A网点内控合规主任因休假将自己保管的印章移交网点柜员,以下人员不可以负责监交的是:()A、支行行长B、厅堂主管C、网点另一内控合规主任D、由支行行长授权的另一柜员

分行运营管理部应建立内控合规主任顶岗队伍,负责网点内控合规主任在休假、培训、因公外出、节假日、周末授权的顶岗工作,顶岗队伍按照实际内控合规主任人员数量的()测算编制。A、5%B、10%C、15%D、20%

总行运营管理部()组织一次内控合规主任储备人员资格考试,符合条件的员工可自愿向分行运营管理部报名。A、每月B、每季C、每半年D、每年

储备内控合规主任正式任职内控合规主任时,由分行()发文任命。A、运营管理部B、人力资源部C、零售风险管理部D、零售HR

运营专用印章交接,当交接一方或双方为内控合规主任的,应由()进行监交。A、主管行长B、不参与交接的内控合规主任C、不参与交接的营业部经理D、主管行长授权的柜员

通过内控合规主任储备人员资格考试后,由()联合进行面试,以确定最终纳入储备人选。A、分行运营管理部B、分行人力资源部C、零售风险管理部D、零售HR

内控合规主任存在以下哪些情况,(),将按照《平安银行员工违规违纪行为亮牌问责处罚办法》及银行其他规章制度处罚,同时调离内控合规主任岗位,且不得再次履职内控合规主任岗位。A、年度的考核排名在C-及以下B、未履行风险管理职责,发生重大案件及恶劣风险事件C、发生二类差错D、协助客户或勾结员工以虚假或欺骗手段进行业务操作及授权行为

网点的业务公章由()保管和使用。A、网点营业部经理B、网点内控合规主任C、网点营业部经理指定的授权柜员D、网点内控合规主任指定的柜员

网点内控合规主任实行委派制,由()垂直管理,负责网点业务复核、授权和风险合规管理工作。A、总行B、分行C、支行D、支行行长

查询查复的发出应()发出。A、由营业机构内控合规主任审核授权后B、换人复核后C、由网点授权及以上人员审核同意后

内控合规主任考核人为分行运营管理部和分行零售风险管理部,权重占比分别为()。内控合规主任排名独立成组,由分行运营管理部负责排名。A、50%、50%B、60%、40%C、70%、30%D、80%、20%

柜台式远程柜面使用岗人员需为()A、大堂经理B、内控合规主任C、理财经理D、柜员

内控合规主任遇临时请假时长(),应由分行运营管理部调派顶岗内控合规主任接岗,接岗人员须承担内控合规主任全部工作内容,并严格履行风险职责。A、≤3个工作日B、>3个工作日C、≥3个工作日D、>5个工作日

大堂经理初审每笔业务初审后由()实时快速复核。A、仅网点柜员B、仅内控合规主任C、网点柜员或网点内控合规主任

通过()的人员纳入内控合规主任储备人才库,储备内控合规主任人员名单需在总行“运营管理平台”中进行登记,遇网点内控合规主任人员缺口时,分行从储备人才中择优任用。A、资格考试B、分行面试C、资格考试或分行面试D、资格考试和分行面试

总、分行内控合规预警委员会办公室设在法律合规部,由法律合规部负责人担任主任。委员会办公室负责内控合规预警委员会的日常工作,主要职责包括、()A、负责内控合规预警委员会会议的组织、筹备工作B、对收集到的内控合规预警信号进行初步筛选,对有效的内控合规预警信号提出相关解决方案后提交委员会讨论C、整理内控合规预警委员会会议纪要,并跟踪和督促纪要的贯彻落实D、内控合规预警委员会授权的其他职责

在内控合规管理信息系统中,现场检查完成后,由()进行项目收工。A、立项人B、检查组长C、内控合规管理员D、系统管理员

单选题网点的业务公章由()保管和使用。A网点营业部经理B网点内控合规主任C网点营业部经理指定的授权柜员D网点内控合规主任指定的柜员

单选题查询查复的发出应()发出。A由营业机构内控合规主任审核授权后B换人复核后C由网点授权及以上人员审核同意后

单选题A网点内控合规主任因休假将自己保管的印章移交网点柜员,以下人员不可以负责监交的是:()A支行行长B厅堂主管C网点另一内控合规主任D由支行行长授权的另一柜员

单选题储备内控合规主任正式任职内控合规主任时,由分行()发文任命。A运营管理部B人力资源部C零售风险管理部D零售HR

多选题运营人员积分制涵盖对象()A厅堂主管B运营柜员C运营-其他D内控合规主任

多选题运营专用印章交接,当交接一方或双方为内控合规主任的,应由()进行监交。A主管行长B不参与交接的内控合规主任C不参与交接的营业部经理D主管行长授权的柜员

单选题内控合规主任遇临时请假时长(),应由分行运营管理部调派顶岗内控合规主任接岗,接岗人员须承担内控合规主任全部工作内容,并严格履行风险职责。A≤3个工作日B>3个工作日C≥3个工作日D>5个工作日

单选题大堂经理初审每笔业务初审后由()实时快速复核。A仅网点柜员B仅内控合规主任C网点柜员或网点内控合规主任

单选题内控合规主任考核人为分行运营管理部和分行零售风险管理部,权重占比分别为()。内控合规主任排名独立成组,由分行运营管理部负责排名。A50%、50%B60%、40%C70%、30%D80%、20%

单选题总行运营管理部()组织一次内控合规主任储备人员资格考试,符合条件的员工可自愿向分行运营管理部报名。A每月B每季C每半年D每年