单选题西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于（）A异化的合法化B客观的利益差异C雇用关系的性质D劳动合同的性质
单选题
西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于（）
A
异化的合法化
B
客观的利益差异
C
雇用关系的性质
D
劳动合同的性质
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西方研究劳动关系的学者认为,无论是否接受剥削的论点,对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突,这种冲突根源属于() A、异化的合法化B、客观的利益差异C、雇佣关系的性质D、劳动合同的性质
有些科研人员长时间向同行和公众隐瞒其研究成果，以提高自己期刊论文或特定学术会议的新闻价值，这种行为属于（）。A、研究过程中的利益冲突B、研究结果的利益冲突C、咨询过程中的利益冲突D、成果发表时的利益冲突
西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都意味着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于（） A、异化的合法化B、客观的利益差异C、雇用关系的性质D、劳动合同的性质
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西方研究劳动关系的学者认为，无论是否接受剥削的论点，对利润的追求都以为着雇主和工人之间的利益存在着冲突，这种冲突客源属于（）。A、异化的合法化B、客观的利益差异C、雇用关系的性质D、劳动合同的性质
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