劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按劳动合同规定的标准支付工资。() 此题为判断题(对,错)。

劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按劳动合同规定的标准支付工资。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

劳动者依法享受婚假、丧假期问,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者( )。A.工资B.礼金C.生活补助D.经济补偿

在下列哪些情况下,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资()A.劳动者依法享受年休假期间B.劳动者依法享受探亲假期间C.劳动者依法享受婚假期间D.劳动者依法享受丧假期间E.劳动者依法享受双休节假日期间

劳动者依法享受婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者( )。A.礼金B.工资C.生活补助D.经济补偿

下列各选ABD项中属于劳动者依法享受带薪假的是( )。A .年休假B .探亲假C .事假D .婚假、丧假

最低工资中所提的正常劳动包括( )。A .劳动者依法享受带薪年休假B .劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假C .劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假D .法定工作时间内依法参加社会活动期间

劳动者依法享受以下哪些假期时,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资?A.年休假B.探亲假C.婚假D.丧假

劳动者依法享受婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者()。A:礼金B:工资C:生活补助D:经济补偿

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

46、职工享受节日休假、年休假、婚假、丧假、产假期间,企业应按劳动合同的工资标准支付工资。