我们通常认为,在工作上最有()的管理者,也是在组织中提升最快的人。 A.成绩B.关系C.能力D.魅力

我们通常认为,在工作上最有()的管理者,也是在组织中提升最快的人。

A.成绩

B.关系

C.能力

D.魅力


相关考题:

他被认为是我们当中跑得最快的人。

我们通常认为,在工作上最有( )的管理者,也是在组织中提升最快的人。A.成绩B.关系C.能力D.魅力

德鲁克认为管理者在组织中应承担的责任包括A. 管理一个组织 B. 管理管理者 C. 管理工作和员工 D. 决策

在一个组织中,下列领导者与管理者的关系描述,不正确的是()A.领导者就是高层领导者B.领导者不一定是管理者C.管理者应该成为领导者D.有效的管理者通常也是领导者E.管理者与领导者是有区别的F.领导者管决策,管理者负责执行

明茨伯格认为,通常来讲,管理者在组织中扮演的三类角色主要是与人有关的人际角色、与信息有关的信息角色以及与做决定有关的决策角色。

我们认为在职熵中,“仁”指职场中的人际沟通能力以及表达能力,而提升这种能力,能够营造与他人亲密友善的关系。

在一个组织中,下列领导者与管理者的关系描述,不正确的是()A.领导者不一定是管理者B.管理者应该成为领导者C.有效的管理者通常也是领导者D.管理者与领导者是有区别的E.领导者管决策,管理者负责执行

在组织中从事管理工作的人就是管理者

49、我们认为在职熵中,“仁”指职场中的人际沟通能力以及表达能力,而提升这种能力,能够营造与他人亲密友善的关系。