考虑( ) 时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。(A) 预测效度(B) 同侧效度(C) 内容效度(D) 异侧效度

考虑( ) 时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。

(A) 预测效度

(B) 同侧效度

(C) 内容效度

(D) 异侧效度


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省时、能尽快检查出某种测试方法效度的测试效度类型是( )。A.预测效度B.费用效度C.内容效度D.同侧效度

省时、能尽快检查出某种测试方法效度的测试效度类型是( )。( A )预测效度( B )费用效度( C )内容效度( D )同侧效度

( )是考虑选拔方法是否有效的一个常用指标。A.预测效度B.同侧效度C.内容效度D.异侧效度

是考虑选拔方法是否有效的一个常用指标.A.预测效度B.同侧效度C.内容效度D.异侧效度

省时、能尽快检查出某种测试方法效度的测试效度类型是( )。A:预测效度B:费用效度C:内容效度D:同侧效度

考虑( )时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。A:预测效度B:同侧效度C:内容效度D:异侧效度

考虑( )时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。A.预测效度B.同测效度C.内容效度D.异测效度

考虑()时,主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。A:预测效度B:同测效度C:内容效度D:异测效度

()是考虑选拔方法是否有效的一个常用指标。A:预测效度B:同测效度C:内容效度D:异测效度