人力资源质量开发包括() A政策性开发B使用性开发C自我开发D培养性开发

人力资源质量开发包括()

A政策性开发

B使用性开发

C自我开发

D培养性开发

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人力资源质量开发包括()。 A.自我开发B.培养性开发C.使用性开发D.政策性开发
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人力资源开发的具体目标，包括（　　）。A.个体人力资源开发B.企业人力资源开发C.劳动人事部门人力资源开发D.教育部门人力资源开发E.卫生医疗部门人力资源开发
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人力资源开发的具体目标包括（）.A个体人力资源开发B企业人力资源开发C教育部门人力资源开发D劳动人事部门人力资源开发E卫生医疗部门人力资源开发
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科技研究开发和咨询服务项目的过程控制不包括( )。A、人力资源控制B、质量控制C、进度控制D、成本控制
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广义的人力资源开发包括( )。A.人力资源的生理、心理开发B.人力资源的智力开发C.人力资源的伦理开发D.人力资源的技能开发E.人力资源的环境开发
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人力资源开发理论体系包括()。A:心理开发B:环境开发C:伦理开发D:技能开发E:生理开发
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人力资源开发的具体目标，包括( )A: 个体人力资源开发B: 企业人力资源开发C: 劳动人事部门人力资源开发D: 教育部门人力资源开发E: 卫生医疗部门人力资源开发
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人力资源管理中的开发工作指的是人力资源质量的开发。A对B错
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9、人力资源计划包括人力资源开发与管理的所有内容。
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