企业可以根据生产经营特点采取灵活多样的工资支付形式，包括()等。A.计件工资B.浮动工资C.承包工资D.工程一次性工资E.营销人员的销售收入提成

企业可以根据生产经营特点采取灵活多样的工资支付形式，包括()等。

A.计件工资
B.浮动工资
C.承包工资
D.工程一次性工资
E.营销人员的销售收入提成

参考解析

解析：企业可以根据生产经营特点采取灵活多样的工资支付形式，如计件工资、浮动工资以及营销人员的销售收入提成等。

相关考题：

根据《工资支付暂行规定》的规定，工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A.工资支付时间B.工资支付水平C.工资支付形式D.工资支付对象
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关于用人单位向劳动者支付报酬的说法,正确的是()。 A.用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替货币形式支付B.劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资C.劳动者在婚丧假期间，用人单位可以不支付工资D.劳动报酬中的货币工资不包括津贴、补贴和奖金
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企业可以根据本企业生产经营的特点和需要,自主确定企业的工资制度和工资形式。() 此题为判断题(对，错)。
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(2019年)根据《劳动法》《职工带薪年休假》，关于企业向员工支付工资的说法，正确的是A.企业可按月也可按季度向员工支付工资B.企业应当以货币或实物形式向员工支付工资C.员工在婚假期间，企业应当依法支付工资D.企业经员工同意未安排年休假的，应按员工日工资的200%支付工资
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根据《中华人民共和国劳动法》，施工企业应按规定向劳动者支付工资，但是当企业因暂时生产经营困难无法按规定支付工资时可以延期支付，但最长不得超过（ ）日。A.60B.90C.120D.30
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关于用人单位向劳动者支付报酬的说法，正确的是（　）。A、劳动报酬中的货币工资不包括津贴、补贴和奖金 B、用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替货币形式支付 C、劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资 D、劳动者在婚丧假期间，用人单位可以不支付工资
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关于工资支付说法正确的是（）A、工资支付必须是货币形式B、工资可以实物形式C、工资可以有价证券替代D、可规定劳动者消费形式
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企业采取延期支付的形式支付福利具有的优势有（）A、有利于减少企业在福利上的支出B、有利于企业获得稳定的生产经营外部条件C、延期支付的灵活多样可以增强企业对劳动力市场的多种适应性D、有利于企业发挥分配的激励功能E、可以使若干保险基金在免税的基础上获得积累
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工资支付主要包括（）。A、工资支付时间B、工资支付形式和对象C、工资支付项目D、工资支付水平
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发达国家大多根据市场经济的特点，采取灵活多样的方式，以（）为中心，开办长短结合的各类培训班。A、社区B、高校C、政府D、企业
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岗位工资制的特点包括（）。A、根据业绩支付工资B、客观性较强C、以岗位分析为基础D、主观性较强E、根据岗位支付工资
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根据《工资支付暂行规定》的规定，工资支付内容主要包括工资支付项目、（）、特殊情况下的工资支付。A、工资支付时间B、工资支付水平C、工资支付形式D、工资支付对象
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生产经营比较困难的企业，可以重点就（）等进行协商。A、工资支付办法B、最低工资标准C、离岗职工生活费
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根据目前相关法律规定，工资支付应遵循一定的原则。下列原则有误的是（）。A、工资必须以法定货币形式支付B、工资可以以期权形式支付C、工资可以由其亲属或委托的人带领D、工资支付必须保留凭据两年以上
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工资支付制度包括（）A、工资支付项目B、工资支付水平C、工资支付形式D、工资支付时间
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工资的支付（）A、应当用货币的形式B、应当按月支付C、应当支付给劳动者本人D、可以根据企业需要，暂时将劳动者的工资用于企业发展E、可以支付给劳动者的债权人
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国家电网公司《电力生产事故调查规程》中所称职工是指由企业支付工资的各种用工形式的职工，包括（）、（）、（）和企业招用的（）、（）等。
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多选题工资的支付（）A应当用货币的形式B应当按月支付C应当支付给劳动者本人D可以根据企业需要，暂时将劳动者的工资用于企业发展E可以支付给劳动者的债权人
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多选题工资支付主要包括( )。A工资支付项目B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象E工资支付政策
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单选题关于工资支付说法正确的是（）A工资支付必须是货币形式B工资可以实物形式C工资可以有价证券替代D可规定劳动者消费形式
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多选题工资支付主要包括（）。A工资支付时间B工资支付形式和对象C工资支付项目D工资支付水平
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多选题岗位工资制的特点包括（）。A根据业绩支付工资B客观性较强C以岗位分析为基础D主观性较强E根据岗位支付工资
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多选题企业采取延期支付的形式支付福利具有的优势有（）A有利于减少企业在福利上的支出B有利于企业获得稳定的生产经营外部条件C延期支付的灵活多样可以增强企业对劳动力市场的多种适应性D有利于企业发挥分配的激励功能E可以使若干保险基金在免税的基础上获得积累
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多选题根据《工资支付暂行规定》的规定，工资支付内容主要包括工资支付项目、（）、特殊情况下的工资支付。A工资支付时间B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象
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多选题工资支付制度包括（）A工资支付项目B工资支付水平C工资支付形式D工资支付时间
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单选题根据《劳动法》《职工带薪年休假条例》，关于企业向员工支付工资的说法，正确的是（ ）。A企业可按月也可按季度向员工支付工资B企业应当以货币或实物形式向员工支付工资C员工在婚假期间，企业应当依法支付工资D企业经员工同意未安排年休假的，应按员工日工资的200%支付工资
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单选题根据目前相关法律规定，工资支付应遵循一定的原则。下列原则有误的是（）。A工资必须以法定货币形式支付B工资可以以期权形式支付C工资可以由其亲属或委托的人带领D工资支付必须保留凭据两年以上
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