劳动者的个别劳权包括( )。A.劳动就业权B.休息休假权C.民主参与权D.劳动报酬权E.劳动争议提请处理权
劳动者的个别劳权包括( )。
A.劳动就业权
B.休息休假权
C.民主参与权
D.劳动报酬权
E.劳动争议提请处理权
B.休息休假权
C.民主参与权
D.劳动报酬权
E.劳动争议提请处理权
参考解析
解析：劳动者权利根据内容以及实现方式不同，可以分为个别劳权和集体劳权。其中，个别劳权，即个别劳动者的权利，由劳动者个人享有并行使，其内容主要涉及的是劳动者的就业条件和劳动条件。主要包括：①劳动就业权；②劳动报酬权；③休息休假权；④社会保险权；⑤劳动安全卫生权；⑥职业培训权；⑦劳动争议提请处理权。C项属于集体劳权。
相关考题：
以下关于劳动者权利表述正确的是( )。A.个别劳权内容主要涉及的是劳动者的就业条件和劳动条件B.集体劳权是由工会来代表劳动者具体行使C.集体谈判权属于个别劳权D.劳动者权利分为个别劳权和集体劳权E.职业培训权属于集体劳权
中国目前劳资冲突的性质特点有（）。A.从性质看是由于劳动者的基本劳动报酬权益被侵害，而又长期得不到解决而致B.从性质看仍是一种以劳动权利的实现为基本内容的权利争议C.从目的看一般都是个别劳动权益的维护D.从目的看由集体劳权向个别劳权变化的趋势E.从组织看自发性是其重要的特点
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是（ ）。A.集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权B.集体劳动是劳动者集体的权利C.集体劳动权由劳动个人享有并行使D.集体劳权可以维护和保障个别劳权
关于劳动关系论中集体劳权的说法，错误的是（ ）。A.集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权B.集体劳权所体现的是劳动者一方或劳动者集体的利益和要求C.集体劳权由劳动者个人享有并行使D.集体劳权是以个别劳权为基础形成的
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是()。A: 集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权B: 集体劳动是劳动者集体的权利C: 集体劳动权由劳动个人享有并行使D: 集体劳权可以维护和保障个别劳权
单选题关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是（ ）。A集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权B集体劳权是劳动者集体的权利C集体劳权由劳动者个人享有并行使D集体劳权可以维护和保障个别劳权
多选题下列劳权属于劳动者的集体劳权的有（）。A团结权B集体谈判权C劳动安全卫生权D民主参与权E集体参与权