人力资本作为一种经济学说的思想则源远流长,第一次论证了人力资本投资和劳动技能如何影响个人的收入和工资结构的古典经济学家是( )。A.威廉·配第B.亚当·斯密C.萨伊D.李嘉图

人力资本作为一种经济学说的思想则源远流长,第一次论证了人力资本投资和劳动技能如何影响个人的收入和工资结构的古典经济学家是( )。

A.威廉·配第
B.亚当·斯密
C.萨伊
D.李嘉图

参考解析

解析:

相关考题:

人力资本理论是使用广泛的现代薪酬理论。 完整提出人力资本概念, 第一次明确地并且主要从宏观角度阐述了人力资本投资理论, 研究了人力资本形成的方式与途径, 并对教育投资的收益率和教育对经济增长的功效做了定量研究的经济学家是( )。A. 马歇尔B. 舒尔茨C. 阿罗D. 贝克尔

下列的哪些说法可以从人力资本投资的角度来解释男性和女性之间存在的工资差别?( )A.女性人力资本投资的收益时间短B.女性人力资本投资的净现值低C.女性人力资本投资的收入增量流长D.女性的劳动力参与是不连续的E.女性人力资本投资的成本低

约翰·斯图亚特·穆勒等英国古典经济学家提出的()。 A、工资基金理论B、最低工资理论C、人力资本理论D、边际生产力工资理论

下面的说法中,可以从人力资本投资的角度来解释男女之间所存在的工资差别的是( )。A.女性人力资本投资的收益时间比较短B.女性人力资本投资的净现值比较低C.女性人力资本投资的收入增量流比较长D.女性的劳动力参与会出现中断

关于人力资本,下列说法正确的是(  )A.人力资本具有时效性B.人力资本凝结于劳动者体内C.人力资本是一种有形的资本D.人力资本由一定费用投资转化而来E.人力资本可通过生产劳动转移和交换

(2015年5月)关于人力资本,下列说法正确的是(  )A.人力资本具有时效性B.人力资本凝结于劳动者体内C.人力资本是一种有形的资本D.人力资本由一定费用投资转化而来E.人力资本可通过生产劳动转移和交换

下列关于人力资本投资的陈述,错误的是().A:人力资本投资的重点在于它的未来导向性B:人力资本投资的收益发生在未来,而其成本则产生在现在C:增进健康、加强学龄前儿童营养不属于人力资本投资活动D:一位劳动者所具有的知识和技能实质上是一种特定的生产资本储备

关于人力资本投资理论的说法,正确的是( )。A.人力资本投资分析的现代奠基人为美国经济学家西奥多?舒尔茨B.任何就本身来说是用来提高人的生产能力从而提高人在劳动力市场上的收益能力的初始性投资均为人力资本投资C.大学教育属于人力资本投资D.在职培训属于人力资本投资E.人的劳动能力储备不属于人力资本

关于人力资本投资理论的说法,正确的是( )。A.人力资本投资分析的现代奠基人为美国经济学家西奥多?舒尔茨B.任何就本身来说是用来提高人的生产能力从而提高人在劳动力市场上的收益能力的初始性投资均为人力资本C.大学教育属于人力资本投资D.在职培训属于人力资本投资E.人的劳动能力储备不属于人力资本

人力资本投资的补偿性工资差别产生的原因是()A劳动数量的增加B劳动时间的延长C劳动需要特定的知识技能D劳动条件的改善

以下有关人力资本的论述中正确的是()A、理财客户经理确定的最优资产应当包括经济资源和人力资本B、人力资本是指劳动者劳动报酬的终值C、投资者离退休的时间越长,人力资本的对冲效应与缓冲作用越弱D、投资者个人的人力资本供给弹性越大,投资者持有的高风险经济资源越少

家庭背景影响一个人的工资收入是()A、直接的,但并不对人力资本决策有任何间接影响B、直接的,并更多间接地对人力资本投资C、更多间接的通过对人力资本投资,而不是直接的D、直接的,并间接地对歧视产生影响

下列命题正确的有()A、人力资本只能增加个人收入,物力资本只能增加国民收入B、人力资本和物力资本都能使个人收入和国民收入增加C、人力资本和物力资本都是通过投资形式实现的D、物力资本能带来收益,人力资本不能带来收益E、人力资本和物力资本都能带来利润

人力资本投资情况对个人收入有决定性影响。

以下关于人力资本理论的论述中,不正确的是()。A、一个人的人力资本含量越高,其劳动生产率就越高B、人力资本含量高的劳动者应得到较高的工资和待遇C、人力资本理论对工资差别的内在经济原因给出了理论上的解释D、人力资本理论无法对技能工资、资历工资给出合理的解释

关于人力资本正确的说法()。A、人力资本是一种特殊的劳动力资本,表现为人的智力和体能B、人力资本是投资转化而来的,没有一定的费用投资不可能形成人力资本C、人力资本的使用可以实现经济价值增殖D、知识资本是对人力资本的拓展E、人力资本是由劳动力资本转化而来,它们是不同的范畴

人力资本是指体现在人身上的技能和知识的存量,是后天投资所形成的劳动者拥有知识、技能和健康等的总和,它反映了劳动力数量的差别

人力资本理论是使用广泛的现代薪酬理论。完整提出人力资本概念,第一次明确地并且主要从宏观角度阐述了人力资本投资理论,研究了人力资本形成的方式与途径,并对教育投资的收益率和教育对经济增长的功效做了定量研究的经济学家是()A、马歇尔B、舒尔茨C、阿罗D、贝克尔

若其他条件相同,则( ),进行人力资本投资的合理性就越强。A、人力资本投资后获得收益的时间越长B、人力资本投资的成本越低C、人力资本投资前后的收入差别越大D、人力资本投资的机会成本越高E、人力资本投资的总量越大

劳动者由于所获得的知识和技能存在差异,从而导致他们之间存在收入差别,这是()的基本内容。A、收入分配理论B、劳动力需求理论C、劳动力供给理论D、人力资本投资理论

美国著名经济学家加利•贝克尔在他的颇有影响的《人力资本》一书中表述人力资本投资理论的特征时认为人力资本投资的重点在于它的( )。A、货币和物质收入B、投资回报C、未来导向性D、资本贴现率

单选题家庭背景影响一个人的工资收入是()A直接的,但并不对人力资本决策有任何间接影响B直接的,并更多间接地对人力资本投资C更多间接的通过对人力资本投资,而不是直接的D直接的,并间接地对歧视产生影响

单选题下列关于人力资本投资的陈述,错误的是( )。A人力资本投资的重点在于它的未来导向性B人力资本投资的收益发生在未来,而其成本则产生在现在C增进健康、加强学龄前儿童营养不属于人力资本投资活动D一位劳动者所具有的知识和技能实质上是一种特定的生产资本储备

单选题以下关于人力资本理论的论述中,不正确的是()。A一个人的人力资本含量越高,其劳动生产率就越高B人力资本含量高的劳动者应得到较高的工资和待遇C人力资本理论对工资差别的内在经济原因给出了理论上的解释D人力资本理论无法对技能工资、资历工资给出合理的解释

单选题下列关于人力资本投资及决策的说法中,错误的是( )。A人力资本投资同物质资本投资相似,投入越多收益越高B通过寻找新的工作和迁移行为获得较高的工资收入是一种人力资本投资活动C劳动者所具有的生产资本储备既能从教育和培训中获得,也能够在实际工作过程中获得D-个人为教育和培训支付费用时,必然期望能通过这些活动提高知识和技能水平,并最终增加未来收入

单选题美国著名经济学家加利•贝克尔在他的颇有影响的《人力资本》一书中表述人力资本投资理论的特征时认为人力资本投资的重点在于它的( )。A货币和物质收入B投资回报C未来导向性D资本贴现率

多选题下列命题正确的有()A人力资本只能增加个人收入,物力资本只能增加国民收入B人力资本和物力资本都能使个人收入和国民收入增加C人力资本和物力资本都是通过投资形式实现的D物力资本能带来收益,人力资本不能带来收益E人力资本和物力资本都能带来利润