属于就业歧视的是()A.在区域自治的地方,用人单位招用人员优先招用少数民族劳动者B.传染病病原携惜者在治愈前不能在宾馆从事直接为顾客服务的工作C.妇女不得从事矿山井下作业D.企业只招收具有本市城镇户口的劳动人员

属于就业歧视的是()


A.在区域自治的地方,用人单位招用人员优先招用少数民族劳动者

B.传染病病原携惜者在治愈前不能在宾馆从事直接为顾客服务的工作

C.妇女不得从事矿山井下作业

D.企业只招收具有本市城镇户口的劳动人员

参考解析

解析：企业只招收具有本市城镇户口的劳动人员,表明农村劳动者无法享受与城镇劳动平等的劳动权利,违背了农村劳动者进城就业的平等权,属于就业歧视。

相关考题：

下列哪些法律法规对就业歧视有所规定() A《劳动合同法》B《反就业歧视法》C《就业促进法》D《就业服务与就业管理规定》
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一个就业群体对另一个就业群体的歧视是( )。A.雇主歧视B.顾客歧视C.雇员歧视D.统计性歧视
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坚持公平就业，保障劳动者就业，不属于歧视的是（）A.民族B.种族C.性别D.学历
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下列属于后市场歧视(或当前市场歧视)的是( )A.工资收入歧视B.就业歧视C.职业歧视D.人力资本投资歧视E.外貌歧视
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什么是就业歧视？
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下列属于传统城市的问题的是（）A、人口拥挤B、交通拥挤C、歧视D、就业困难
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一个就业群体对另一个就业群体的歧视是（）。A、雇主歧视B、顾客歧视C、雇员歧视D、统计性歧视
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下列属于后市场歧视的有（）A、工资收入歧视B、就业歧视C、职业歧视D、户籍歧视E、人力资本投资歧视
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就业歧视
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当前市场歧视主要有（）A、教育歧视B、就业歧视C、职业歧视D、工资歧视
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下列属于后市场歧视（或当前市场歧视）的是（）A、工资收入歧视B、就业歧视C、职业歧视D、人力资本投资歧视E、外貌歧视
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下列哪些法律法规对就业歧视有所规定（）。A、《劳动合同法》B、《反就业歧视法》C、《就业促进法》D、《就业服务于就业管理规定》
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市场歧视主要有（）A、教育歧视B、就业歧视C、职业歧视D、工资歧视
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与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。A、宗教信仰歧视B、民族歧视C、健康歧视D、户籍歧视
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在我国，《劳动法》、《就业促进法》等法律对用人单位的歧视行为进行禁止，但是在招聘过程中还是较多地存在各种歧视现象，下列各项中不属于发布招聘广告阶段的歧视的是（）A、性别歧视B、年龄歧视C、户籍歧视D、经验歧视
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就业歧视包括（）A、性别歧视B、民族歧视C、残疾歧视D、疾病或传染病歧视E、户籍歧视
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就业歧视包括（）。A、显性歧视B、隐性歧视C、职业歧视D、性别歧视
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就业歧视可分为先赋歧视、人身歧视和（）。A、性别歧视B、公民权歧视C、年龄歧视D、户籍歧视
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多选题下列属于后市场歧视（或当前市场歧视）的是（）A工资收入歧视B就业歧视C职业歧视D人力资本投资歧视E外貌歧视
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多选题当前市场歧视主要有（）A教育歧视B就业歧视C职业歧视D工资歧视
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多选题下列属于后市场歧视的有（）A工资收入歧视B就业歧视C职业歧视D户籍歧视E人力资本投资歧视
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多选题市场歧视主要有（）A教育歧视B就业歧视C职业歧视D工资歧视
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问答题什么是就业歧视？
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单选题在我国，《劳动法》、《就业促进法》等法律对用人单位的歧视行为进行禁止，但是在招聘过程中还是较多地存在各种歧视现象，下列各项中不属于发布招聘广告阶段的歧视的是()。A性别歧视B年龄歧视C户籍歧视D经验歧视
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多选题与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。A宗教信仰歧视B民族歧视C健康歧视D户籍歧视
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多选题下列属于传统城市的问题的是（）A人口拥挤B交通拥挤C歧视D就业困难
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单选题一个就业群体对另一个就业群体的歧视是（）。A雇主歧视B顾客歧视C雇员歧视D统计性歧视
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多选题就业歧视包括（）。A显性歧视B隐性歧视C职业歧视D性别歧视
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