企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序与要求不包括()。A.事故报告B.事故调查C.事故处理D.事故评估

企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序与要求不包括()。

A.事故报告
B.事故调查
C.事故处理
D.事故评估

参考解析

解析：

相关考题：

安全卫生认证制度的要点不包括（ ）。A．重大事故隐患认证B．有关人员资格认证C．有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证D．与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证
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企业出现重大劳动安全卫生事故．处理的程序应有（ ）A．事故报告B．事故调查C．事故处理D．追究责任人E．依法行事
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（ ）制度。A.事故报告 B.事故预警 C.事故调查 D.事故处理
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简述企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序与要求。
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企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有()。A:事故报告B:事故调查C:事故处理D:追究责任人E:依法行事
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出现死亡或重大伤亡事故，应组成由()等部门负责人的事故处理领导小组，处理相关事务。A.企业劳动安全卫生第一负责人B.企业生产部门负责人C.企业技术部门负责人D.企业劳动部门负责人E.企业工会负责人
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（ ）。A.事故报告B.事故调查C.事故处理D.事故分析E.事前评估
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安全卫生认证制度的要点不包括()A:重大事故隐患分类B:有关人员资格认证C:有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证D:与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证
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重大劳动安全卫生事故处理对策的内容包括()。A.重大劳动安全卫生事故处理对策的基本前提B.编制应急预案C.应急预案的评审、论证与备案D.应急预案的实施E.企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序与要求
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企业的（ ）是劳动关系运行中突发事件的第一种表现形式。A.重大劳动安全卫生事故 B.重大的劳动卫生事故 C.重大劳动争议 D.劳资冲突
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企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有（ ）。A.事故报告B.事故调查C.事故处理D.追究责任人E.依法行事
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安全卫生认证制度不包括()A:重大事故隐患分类B:有关人员资格认证C:有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证D:与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序是（）。A、信息筛选B、事故报告C、事故调查D、事故分析E、事故处理
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重大劳动安全卫生事故处理对策的基本前提是（）。A、加强企业重大事故管理的信息化建设B、健全企业重大事故管理的制度规范C、做好企业重大事故的预测与防范D、在企业全体职工中树立牢固的"事故"意识
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（）A、事故报告B、事故调查C、事故处理D、事故分析E、事故评估
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是（　）制度。A、事故报告B、事故告知C、事故申报D、事故处理
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企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。A、事故报告B、事故预警C、事故调查D、事故处理
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根据重大安全卫生事故处理的有关规定，企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理程序与要求不包括（）。A、事故报告B、事故调查C、事故处理D、事故记录
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问答题简述处理突发事件的一般对策，处理重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议，以及重大突发事件的对策。
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单选题重大劳动安全卫生事故处理对策的基本前提是（）。A加强企业重大事故管理的信息化建设B健全企业重大事故管理的制度规范C做好企业重大事故的预测与防范D在企业全体职工中树立牢固的事故意识
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单选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。A事故报告B事故预警C事故调查D事故处理
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多选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（）A事故报告B事故调查C事故处理D事故分析E事故评估
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单选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是（　）制度。A事故报告B事故告知C事故申报D事故处理
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单选题根据重大安全卫生事故处理的有关规定，企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理程序与要求不包括（）。A事故报告B事故调查C事故处理D事故记录
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单选题安全卫生认证制度不包括（）。A重大事故隐患认证B有关人员资格认证C有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证D与劳动安全卫生练习特别密切的物质技术产品的质量认证。
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多选题企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有（　　）。A事故报告B事故调查C事故处理D追究责任人E依法行事
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多选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序是（）。A信息筛选B事故报告C事故调查D事故分析E事故处理
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