作业者本身的因素是疲劳产生的原因之一，造成心理疲劳的诱因主要有()。A.劳动效果不佳B.劳动内容单调C.工作环境差D.劳动环境缺少安全感E.照明欠佳
作业者本身的因素是疲劳产生的原因之一，造成心理疲劳的诱因主要有()。
A.劳动效果不佳
B.劳动内容单调
C.工作环境差
D.劳动环境缺少安全感
E.照明欠佳
B.劳动内容单调
C.工作环境差
D.劳动环境缺少安全感
E.照明欠佳
参考解析
解析：大多数影响因素都会带来生理疲劳，但是肌体疲劳与主观疲劳感未必同时发生，有时肌体尚未进入疲劳状态，却出现了心理疲劳。如劳动效果不佳、劳动内容单调、劳动环境缺乏安全感、劳动技能不熟练等原因会诱发心理疲劳。
相关考题：
造成心理疲劳的原因有()A、长时间学习，大脑未得到充分休息而产生保护性抑制B、学生在学习之后产生的疲劳主要是心理疲劳C、学习压力过重造成学生在学习过程中的过分紧张和焦虑D、要从根本上消除学习之后的心理疲劳，必须进行心理的自我调节
关于作业疲劳的说法,错误的是()。A.作业疲劳分为生理性疲劳和心理性疲劳两种B.个人兴趣对工作疲劳没有影响C.心理阻滞会使人自发地产生极其短暂的停顿现象,导致错误甚至事故的发生D.工作环境因素是引发工作疲劳最客观、最直接的原因
疲劳本身所固有的复杂性，决定了即使在同一环境中的人们对疲劳的感觉性也不不一样，性别、年龄都是能够导致对生理疲劳和心理疲劳的感受不同的因素，这是作业疲劳产生的（）。A、工作环境因素B、生理因素C、心理因素D、机器折旧
单选题关于作业疲劳的说法，错误的是（ ）。A作业疲劳分为生理性疲劳和心理性疲劳两种B个人兴趣对工作疲劳没有影响C心理阻滞会使人自发地产生极其短暂的停顿现象，导致错误甚至事故的发生D工作环境因素是引发工作疲劳最客观、最直接的原因
多选题某企业员工刘某从事的工作环境噪声较高，造成了刘某工作效率下降，极易产生疲劳感。劳动过程中工作条件因素和劳动本身的因素都有可能是导致疲劳的原因，下列造成疲劳的原因中，属于工作条件因素的有（ ）。A劳动者作业条件需要劳动者长期半蹲作业B劳动内容单调C劳动者的心理压力过大D作业环境噪声过大E劳动环境缺少安全感
单选题疲劳产生的原因有（）。 ①睡眠不足引起的疲劳； ②过分的体力消耗引起的疲劳； ③人体内潜伏着某种疾病而产生的疲劳； ④由于情绪不佳、精神抑郁、忧虑等心理因素引起的疲劳A①②B①②③C①②④D①②③④
单选题按疲劳产生的原因，疲劳可分为肌肉疲劳和（）。A心理性疲劳B环境疲劳C生理性疲劳D精神疲劳