一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（ ）。A.外部性B.内部性C.排他性D.非排他性

一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（ ）。

A.外部性
B.内部性
C.排他性
D.非排他性

参考解析

解析：

相关考题：

影响亲社会行为的情境因素有哪些() A、旁观者人数B、榜样的作用C、时间压力D、情境模糊性
查看答案
一旦一个人行为的任何部分有损害地影响他人利益，社会就对其有审判权，对这种行为的干涉是否能提高总体福利成为一个公开讨论的问题。假如一个人的行为没有损害他人利益，那么就不应该对其进行社会审判。作者在上文中主张（ ）。A．社会是不依赖于个人行为的B．当一个人的行为对他人有利时，一个社会的总体福利被提高C．没有损害他人福利的行为不应当受到社会审判D．对个人行为的干涉没有提高总体福利
查看答案
助人和利他行为中有一现象称为“旁观者效应”，其意思是（ ）。A．他人在场有利于促进亲社会行为B．他人在场对利他行为有负面影响C．他人在场，会激励助人者D．他们在场，使助人者体会到社会赞许，增进助人行为
查看答案
一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（ ）。A.外部性B.内部性C.排他性D.非排他性
查看答案
下列属于员工福利计划的内部环境分析的是( )。A: 企业经营效益对福利设置的影响B: 企业薪酬策略对福利设置的影响C: 员工构成对福利设置的影响D: 工作特征对福利设置的影响E: 劳动力供求状况对福利设置的影响
查看答案
在考察旁观者人数对危机情境救助行为影响的研究中，自变量是A.被试特点B.作业特点C.环境特点D.暂时造成被试差异
查看答案
影响利他行为的情景因素包括（）A旁观者B情景C榜样人物D求助者E心境
查看答案
从众行为对一个人有什么影响？
查看答案
外部性是（）A、归市场上买者的利益。B、归市场上卖者的成本。C、一个人的行为对一个旁观者福利无补偿的影响。D、对企业外部顾问支付的报酬。E、以上各项都不是。
查看答案
一个人福利对他人福利产生的影响被称为外部性。
查看答案
一个人的行为对他人福利产生的影响被称为（）。A、影响性B、外部性C、内部性D、搭便车
查看答案
一个人因受别人影响而按照别人的行为方式行动的现象称为（）A、攀比B、从众C、消费流行D、消费盲从
查看答案
旁观者效应是指当一个人出现危机时，假如很多人在场，这些人就会选择当旁观者。
查看答案
助人行为的认知决策过程可以是不连续的，而且受情景和旁观者等多方面因素的影响。
查看答案
影响利他行为的情景因素：旁观者效应、（）及（）。
查看答案
尽管没有受到危机的直接影响，但是会主动参与到危机管理活动中来，这一类人群称为（）。A、直接利益相关者B、间接利益相关者C、消极参与型旁观者D、积极参与型旁观者
查看答案
个体经常持有的思想情感和希望的趋向，对一个人的行为具有指导性或动力性的影响称为（）A、情感B、需要C、动机D、态度
查看答案
一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（）A、外部性B、内部性C、排他性D、非排他性
查看答案
利他行为中有一现象称为"旁观者效应"，其意思是（）。A、他人在场有利于促进助人行为B、他人在场对利他行为有负面影响C、他人在场，会激励助人者D、他人在场，使助人者体会到社会赞许，增进助人行为
查看答案
判断题助人行为的认知决策过程可以是不连续的，而且受情景和旁观者等多方面因素的影响。A对B错
查看答案
单选题个体经常持有的思想情感和希望的趋向，对一个人的行为具有指导性或动力性的影响称为（）A情感B需要C动机D态度
查看答案
判断题一个人福利对他人福利产生的影响被称为外部性。A对B错
查看答案
单选题一个人的行为对他人福利产生的影响被称为（）。A影响性B外部性C内部性D搭便车
查看答案
单选题外部性是（）A归市场上买者的利益。B归市场上卖者的成本。C一个人的行为对一个旁观者福利无补偿的影响。D对企业外部顾问支付的报酬。E以上各项都不是。
查看答案
填空题影响利他行为的情景因素：旁观者效应、（）及（）。
查看答案
单选题一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（）A外部性B内部性C排他性D非排他性
查看答案
单选题一个人因受别人影响而按照别人的行为方式行动的现象称为（）A攀比B从众C消费流行D消费盲从
查看答案
多选题影响利他行为的情景因素包括（）A旁观者B情景C榜样人物D求助者E心境
查看答案
热门标签