属于员工的基本特征的是( )。A.自我保护的行为以及需要B.社会性行为与社会性需要C.道德性行为与道德性需要D.生理性行为与生理性需要E.心理性行为与心理性需要 确认答案

属于员工的基本特征的是( )。

A.自我保护的行为以及需要
B.社会性行为与社会性需要
C.道德性行为与道德性需要
D.生理性行为与生理性需要
E.心理性行为与心理性需要 确认答案

参考解析

解析:员工的基本特征:①员工不仅有生理性的行为,而且有生理性的需要;②员工不仅有心理性的行为,而且有心理性的需要;③员工不仅有社会性的行为,而且有社会性的需要;④员工不仅有道德性的行为,而且有道德性的需要。在人力资源管理中,员工在生理、心理、社会和道德方面所具有的多重特性是不容忽视的,尽管这些特性在表现形式和主次位置上会有所不同。因此,本题应该选BCDE。

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下列哪些属于员工的基本特征:() A 生理性行为与生理性需要B 社会性行为与社会性需要C 道德性行为与道德性需要D 自我保护的行为以及需要E 心理性行为与心理性需要

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以下不属于员工动态特征的是( )。A.员工自我保护机制B.员工激励C.员工学习D.员工成熟和发展

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一般来说,员工绩效的基本特征不包括( )。A.发展性B.多因性C.多维性D.动态性

-般来说,员工绩效的基本特征不包括( ).A.发展性B.多因性C.多维性D.动态性

一般来说,员工绩效基本特征不包括( )。A:发展性B:多因性C:多维性D:动态性

关于员工参与基本特征的说法,正确的是( )。 A.员工参与最终将替代传统意义上的管理B.员工参与管理不受国家法律保护C.员工参与的主体是普通员工D.员工参与只适用于企业最高层次的管理与决策

下列关于员工参与的基本特征,说法正确的有()。A:员工参与具有明确的合法性和高度的权威性B:员工参与主要是通过各种形式的参与活动体现出来的C:员工参与具有层次性和广泛性D:员工参与具有明显的历史性E:参与的主体是各单位领导

以下不属于员工动态特征的是( )。A、员工学习B、员工自我保护机制C、员工激励D、员工的成熟和发展

()属于员工的基本特征。A、生理性行为与生理性需要B、社会性行为与社会性需要C、道德性行为与道德性需要D、自我保护的行为以及需要E、心理性行为与心理性需要

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员工绩效的基本特征有哪些?

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单选题关于员工参与的基本特征的说法,正确的是( )。A员工参与最终将替代传统意义上的管理B员工参与管理不受国家法律保护C员工参加的主体是普通员工D员工参加只适用于企业最高层次的管理与决策

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