领导者的技能包括( )。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.工作技能E.激励技能

领导者的技能包括( )。


A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.工作技能

E.激励技能

参考解析

解析:本题考查领导者技能。

领导者的三种技能:

(1)技术技能: 是指一个人对于某种类型的程序或技术所掌握的知识和能力。如:会计人员。当员工升职并拥有领导责任后,他们的技术技能就会显得相对不重要了。作为经理,他们更加依靠的是下属的技术技能。

(2)人际技能:是指有效的与他人共事和建立团队合作的能力。组织中任何层次的领导者都不能逃避有效人际技能的要求,这是领导行为的重要组成部分之一。

(3)概念技能:是指按照模型、框架和广泛联系进行思考的能力。如:制定长期计划。越高的管理职位,概念技能的作用越重要。

所以ABC正确,此教材未提及CD项中概念,CD选项为干扰项。

相关考题:

领导者的主要技能不包括( )。 A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.管理技能

领导技能发展的主要途径是( )。A.增加领导者的概念技能B.增加领导者的技术技能C.基于领导能力的培养D.对领导者进行辅导E.增加领导者的人际技能

高层领导者拥有概念技能的比重应大于基层领导者。()

罗伯特卡茨认为,领导者必须具备三种技能,又称为领导者的thc技能,即( )。 A.人事技能B.评价激励技能C.技术技能D.概念技能

领导者的技能中,()处理的是观点、思想.A:概念技能B:管理技能C:人际技能D:技术技能

领导者的技能主要包括( )。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.逻辑技能E.风险技能

不同层次领导者所需能力结构是有差异的,对于高层领导者而言,最重要的能力是()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、沟通技能

领导者必须具备哪些技能?()A、技术技能B、人事技能C、发展技能D、概念技能

领导者的THC技能分别是()。A、技术技能B、专业技能C、人事技能D、概念技能E、创新技能

高层领导者更需要具备的技能是()。A、人际技能B、领导技能C、技术技能D、概念技能

领导者需具备的冲突管理技能包括()A、社会化网络技能B、群体管理技能C、人际协调技能D、自我评价技能

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于基层领导者来说,最重要的是()。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于高层领导者来说,最重要的是()。

在领导技能培训中,领导者的相互开发方法包括()。A、故事法B、讨论法C、示范D、记忆

领导者的基本技能即THC技能,包括()。A、决策技能B、技术技能C、人事技能D、观念技能

领导者技能包括()。A、技术技能B、推理技能C、人际技能D、翻译技能E、概念技能

领导技能发展的主要途径是()。A、增加领导者的概念技能B、增加领导者的技术技能C、基于领导能力的培养D、对领导者进行辅导E、增加领导者的人际技能

单选题高层领导者更需要具备的技能是()。A人际技能B领导技能C技术技能D概念技能

多选题领导者需具备的冲突管理技能包括()A社会化网络技能B群体管理技能C人际协调技能D自我评价技能

问答题领导者的人事技能包括哪些内容?

单选题不同层次领导者所需能力结构是有差异的,对于高层领导者而言,最重要的能力是()A技术技能B人际技能C概念技能D沟通技能

多选题领导者技能包括()。A技术技能B推理技能C人际技能D翻译技能E概念技能

不定项题关于领导技能的说法,错误的是(  )。A领导者可以依靠下属的技术技能B组织中任何层次的领导者都必须达到有效人际技能的要求C不同层次的领导者需要的技能的相对比例是不同的D领导层级越高,需要的技术技能越高

多选题领导者必须具备哪些技能?()A技术技能B人事技能C发展技能D概念技能

多选题领导技能发展的主要途径是()。A增加领导者的概念技能B增加领导者的技术技能C基于领导能力的培养D对领导者进行辅导E增加领导者的人际技能

单选题美国学者凯茨认为基层、中层和高层领导者,他们各自所主要具备的技能,下列说法不正确的是( )A高层领导者要具备分析决断能力B中层领导者要具备协调技能C基层领导者要具备技术技能D基层领导者要具备概念技能

单选题领导者的技能中,( )处理的是观点、思想。A概念技能B技术技能C人际技能D管理技能