某省服装厂工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的工人总人数为24000人,工人的市场工资率是15元/小时,如果工资率上升为20元/小时,则该省企业愿意雇用的工人总人数将变成()人。A:30000B:32000C:8000D:16000
某省服装厂工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的工人总人数为24000人,工人的市场工资率是15元/小时,如果工资率上升为20元/小时,则该省企业愿意雇用的工人总人数将变成()人。
A:30000
B:32000
C:8000
D:16000
B:32000
C:8000
D:16000
参考解析
解析:本题考查劳动力需求的自身工资弹性的计算。题目已知劳动力需求是单位弹性的,即为1。劳动力需求弹性=劳动力需求量变动%/工资率变动%=(△L/L)/(△W/W)=(△L/24000)/[(20-15)/15]=1,则△L=8000(人)。则总人数变为24000-8000=16000(人)。
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某市对汽车生产工人的劳动力需求是单位弹性的,该市企业目前雇用的汽车生产工人总人数为25000人,工人的市场工资率是25元/小时时,如果工资率上升为30元/小时,时,则该市企业愿意雇用的汽车生产工人总人数将变成( )人。 A.15000 B.20000 C.25000 D.30000
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20000人,工人的市场工资率是20元/小时,如果工资率上升为25元/小时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成( )。A.15000人B.20000人C.25000人D.30000人
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20000人,工人的市场工资率是20元,小时,如果工资率上升为25元川、时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成( )。A.15000人B.20000人C.25000人D.30000人
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20 000人,工人的市场工资率是20元/小时,如果工资率上升为25元/小时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成( )人。A.30 000B.25 000C.20 000D.15 000
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20000人,工人的市场工资率是20元/lJ,时,如果工资率上升为25元/小时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成( )人。A.30000B.25000C.20000D.15000
由于该服装厂的主要产品是秋冬装,在进入夏秋季的时候,企业便开始扩大生产量,蔓鼓励工人增加劳动时间,该公司准备提高工人的工资,如果平均工资率从6元/小时提高到8元/小时会导致该厂工人的工作时间增加了40%,那么,该企业所面临的劳动力供给曲线是( )。A.缺乏弹性的B.单位弹性的C.富有弹性的D.无弹性的
某地对建筑工人的劳动力需求是单位弹性的,该地区企业目前雇用的建筑工人总人数为5万人,工人的市场工资率是20元/小时:如果工资率上升为24元/小时,则该地区企业愿意雇用的建筑工人总人数将变成( )人。A.3万B.4万C.2万D.6万
根据下表回答问题。某省城镇单位职工工资收入状况 对于该省在岗职工人数分析正确的一项是( )。A. 国有单位在岗职工人数占在岗职工总人数的一半以上B. 集体单位在岗职工人数继续增加,但增幅较小C. 其他单位在岗职工人数急剧增长D. 随着在岗职工人数的增加,该省的就业率进一步提高
某省服装厂工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的工人总人数为24000人,工人的市场工资率是15元/小时,如果工资率上升为20元/小时,则该省企业愿意雇用的工人总人数将变成()人.A:30000B:32000C:8000D:16000
某地区汽车生产工人工资率从每小时30元上升到33元,该地区汽车制造商对汽车生产工人的劳动力需求将会从原来的10000人减少到8000人,则该地区汽车生产工人的劳动力需求自身工资弹性属于()。A:缺乏弹性B:富有弹性C:单位弹性D:无弹性
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某市制鞋工人工资率为每小时40元,该市制鞋工人的劳动力总供给人数为2万人,当工资率提高到每小时50元时,该市制鞋工人的劳动力总供给人数上升到3万人,则该市制鞋工人的劳动力供给是()。A:缺乏弹性的B:富有弹性的C:单位弹性的D:无弹性的
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20000人,工人的市场工资率是20元/小时,如果工资率上升为25元/小时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成( )人。A.30000B.25000C.20000D.15000
与配置有效的雇用量相比,垄断雇主厂商倾向于雇用()A、太少的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品B、太少的工人,因为边际工资成本超过工资率C、太多的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品D、太多的工人,因为边际工资成本超过工资率
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单选题与配置有效的雇用量相比,垄断雇主厂商倾向于雇用()A太少的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品B太少的工人,因为边际工资成本超过工资率C太多的工人,因为边际产品价值超过边际收益产品D太多的工人,因为边际工资成本超过工资率
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单选题某市制鞋工人工资率为每小时40元,该市制鞋工人的劳动力总供给人数为2万人,当工资率提高到每小时50元/时,该市制鞋工人的劳动力总供给人数上升到3万人,则该市制鞋工人的劳动力供给是()。A缺乏弹性的B富有弹性的C单位弹性的D无弹性的
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