参加集体协商谈判的职工一方代表,在劳动合同期内自担任代表之日起()年内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。A:1B:2C:3D:5

参加集体协商谈判的职工一方代表,在劳动合同期内自担任代表之日起()年内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。

A:1
B:2
C:3
D:5

参考解析

解析:《集体合同规定》第十一条规定:“职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之起5年以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。”

相关考题:

职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起( )以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。A.1年B.3年C.5年D.10年

参加集体协商谈判的职工一方代表,在劳动合同期内自担任代表之日起( )年内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。 A.1 B.2 C.3 D.5

我国《集体合同规定》中规定,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起( )年以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。 A.2 B.3 C.4 D.5

我国《集体合同规定》中规定,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起( )以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。A.两年B.三年C.四年D.五年

职工协商代表在本人劳动合同期限内的,单位不得与其解除劳动合同;在任期内劳动合同期满的,单位应当与其续签劳动合同至任期届满。但本人有()的除外。

协商代表在劳动合同期内非因个人严重过错,企业不得与其解除劳动合同。个人严重过错包括哪些()A.严重违反劳动纪律、企业规章制度B.严重失职,营私舞弊,C.对企业利益造成重大损害D.被依法追究刑事责任等。

我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起( )年以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A.5B.4C.3D.2

我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起( )以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A.5年B.4年C.3年D.2年

我国《集体合同规定》中规定,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起( )年以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。A.2B.3C.4D.5

职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时,()可以担任职工一方集体协商代表。A:用人单位工会主席B:企业代表C:人民法院代表D:劳动行政部门代表E:职工代表

职工一方代表在劳动合同任期内自担任代表之日起( )年内除个人严重过失外, 企业不得与其解除劳动合同。A.1B.3C.5D.8

集体劳动合同由用人单位与( )签订。A.工会代表企业职工一方B.职工代表大会C.员工集体D.股东代表

在女职工()期间,公司不得降低其基本工资。除因公司破产、改制、职工过失和当事人双方协商一致的情形外,不得解除劳动合同。A、孕期B、产期C、哺乳期D、更年期

职工一方与用人单位通过平等协商立集体合同时,()可以担任职工一方集体协商代表。A、用人单位工会主席B、企业代表C、人民法院代表D、劳动行政部门代表E、职工代表

我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起5年以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。

代表职工一方参加集体合同、工资协议协商的代表为职工协商代表。职工协商代表由()委派或者由职工民主选举产生。A、企业B、上级工会C、工会D、职代会

职工协商代表在本人劳动合同期限内的,单位不得与其解除劳动合同;在任期内劳动合同期满的,单位应当与其续签劳动合同至任期届满。但本人有()的除外。A、有严重过失B、医疗期满C、达到法定退休年龄D、培训服务期满

工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行(),签订()。A、集体协商,合作合同B、集体协商,劳动合同C、平等协商,劳动合同D、平等协商,集体合同

我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A、5年B、4年C、3年D、2年

在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方本单位的职工,不得由本单位以外的人员担任。

职工方协商代表在任期内,企业无正当理由不得()A、解除其劳动合同;B、降低其工资;C、削减其福利;D、变更其劳动合同。

防止集体协商代表的合法权益受到侵害,我国《集体合同规定》第11条规定,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起()以内除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A、2年B、3年C、4年D、5年

我国劳动法律规定,集体协商职丁…方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A、5午

单选题下列关于我国集体协商代表的法律保护的表述中,不正确的是:A参加集体协商视为提供了正常劳动B履行协商代表职责期间劳动合同期满的,劳动合同期限自动延长C履行协商代表职责期间,用人单位一律不得与其解除劳动合同D履行协商代表职责期间,用人单位无正当理由不得调整其工作岗位

单选题下列关于我国集体协商代表法律保护的陈述中,错误的是().A参加集体协商视为提供了正常劳动B履行协商代表职责期间劳动合同期满的,劳动合同期限自动延长C履行协商代表职责期间用人单位一律不得与其解除劳动合同(除出现法律规定的情形)D履行协商代表职责期间用人单位无正当理由不得调整其工作岗位

单选题防止集体协商代表的合法权益受到侵害,我国《集体合同规定》第11条规定,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起()以内除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A2年B3年C4年D5年

单选题我国劳动法律规定,集体协商职丁…方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。A5午