专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象.这是哪类组织结构类型的特点?() A.直线制B.职能制C.直线职能制D.事业部制E.矩阵制
分权程度最高的管理组织结构形式是()。 A.矩阵组织B.委员会制C.事业部制D.直线职能制
下列组织结构中分权程度最高的是( )A.直线型B.职能型C.直线职能型D.事业部制
下列组织结构中分权程度最高的是( )。A、直线型B、直线—参谋型C、直线—职能参谋型D、事业部制
介于直线职能制和事业部制之间的一种组织形式是指( )。A 直线制B 直线职能制C 事业部制D 模拟分权制
常见组织结构类型有()A、直线制B、职能制C、直线制职能制D、事业部制E、超事业部制
下列哪些属于分权式结构()A、直线职能制B、事业部制C、超事业部制D、矩阵制E、模拟分权制
常见的组织结构包括()A、直线职能制B、事业部制C、矩阵制D、多维立体组织结构E、模拟分权制
下列组织结构中分权程度最高的是() A、直线制B、直线职能制C、事业部制D、矩阵制
下列企业组织结构形式中，集权程度最高的组织结构是()。A:直线制B:职能制C:矩阵制D:事业部制
事业部制也称（ ）。A.直线制结构B.职能制结构C.直线职能制结构D.分权制结构
以工作和任务为中心的部门结构形式包括()A:矩阵结构B:直线制C:事业部制D:分权制E:直线职能制
以工作和任务为中心的部门结构模式有()。A:矩阵结构B:直线制C:事业部制D:分权制E:直线职能制
在现代企业组织结构中,又被称为分权制结构的是()。A.职能制B.事业部制C.直线职能制D.超事业部制
模拟分权制，是（）。A、事业部制B、职能制C、参照事业部制的变形结构D、直线制
下列组织结构中分权程度最高的是（）A、直线型B、职能型C、直线职能型D、事业部制
以分权为主的组织结构形式是（）A、直线制组织结构B、职能制组织结构C、事业部制组织结构D、直线参谋制组织结构
专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象.这是哪类组织结构类型的特点？（）A、直线制B、职能制C、事业部制D、矩阵制
基于（）的思想可以构筑模拟分权结构。A、矩阵制B、事业部制C、直线职能制D、立体组织制
以下属于分权制的组织结构是（）。A、职能制B、直线职能制C、矩阵制D、事业部制
介于直线一职能制和事业部制之间的结构形式是（）。A、直线制B、矩阵制C、职能制D、模拟分权制
下列分权程度最高的组织结构形式是（）。A、直线制B、直线—参谋制C、直线—职能参谋制D、事业部制
专业化管理程度高，但部门之间协调性比较差，并存在多头领导现象，这是哪类 组织结构类型的特点（）A、直线制B、职能制C、直线职能制D、事业部制
单选题介于直线一职能制和事业部制之间的结构形式是（）。A直线制B矩阵制C职能制D模拟分权制
判断题事业部制比直线职能制分权化程度高，因而事业部制结构的有机化程度大大提高。（）A对B错
单选题模拟分权制，是（）。A事业部制B职能制C参照事业部制的变形结构D直线制
单选题以下属于分权制的组织结构是（）。A职能制B直线职能制C矩阵制D事业部制