基层工会的（）依法行使职权时，不受每月3个工作日的限制。A、劳动法律监督员B、女工委员C、劳动保护监督检查员D、劳动争议调解员
基层工会的（）依法行使职权时，不受每月3个工作日的限制。
- A、劳动法律监督员
- B、女工委员
- C、劳动保护监督检查员
- D、劳动争议调解员
相关考题：
江西省工会劳动法律监督条例， 企业、事业单位和机关应当依法建立工会。各级总工会、产业(行业)工会、区域工会以及工会会员( )的基层工会应当设立工会劳动法律监督委员会。工会会员不足( )的基层工会可以设立工会劳动法律监督委员会或者工会劳动法律监督员。A、三十五人以上，十五人B、十五人以上，十人C、二十五人以上，二十五人D、二十五人以上，二十人
根据《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定，工会的（）依法履行职责时，经工会与单位协商，可以不受每月不超过三个工作日的限制。A、劳动保障法律监督员B、劳动保护监督检查员C、劳动争议调解员D、平等协商代表
工会劳动保护三个条例指的是（）。A、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》B、《工会劳动保护监督检查员工作条例》C、《基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例》D、《工会小组劳动保护检查员工作条例》
1985年4月8日，全国总工会颁发了工会劳动保护监督检查三个条例，这三个条例是：《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层（车间）工会劳动保护监督检查委员会工作条例》、《工会小组劳动保护检查员工作条例》。
各级工会建立劳动保护监督组织，设立（）。劳动保护监督检查员依法对企业安全生产情况进行监督检查，企业应当予以协助，不得妨碍或者阻挠。A、经费审查委员B、女职工委员C、工会劳动法律监督员D、劳动保护监督检查员
（），全国总工会颁发了工会劳动保护监督检查三个条例，这三个条例是：《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层（车间）工会劳动保护监督检查委员会工作条例》、《工会小组劳动保护检查员工作条例》。A、1989年4月8日B、1985年4月8日C、1989年8月4日D、1985年8月4日
多选题根据《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》规定，工会的（）依法履行职责时，经工会与单位协商，可以不受每月不超过三个工作日的限制。A劳动保障法律监督员B劳动保护监督检查员C劳动争议调解员D平等协商代表
问答题基层工会的什么工作人员依法行使职权时，不受三个工作日的限制？