会计人员因休假、工作调动或其他原因离岗时,必须将本人所经办的主要会计事项移交给接交人。

会计人员因休假、工作调动或其他原因离岗时,必须将本人所经办的主要会计事项移交给接交人。


相关考题:

会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员。( )此题为判断题(对,错)。

会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,没有办清交接手续的,也可以调动或者离职。() 此题为判断题(对,错)。

会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员。( )A.正确B.错误

3 .根据规定,会计人员有下列( ) 情况之一者,必须将本人所经管的会计工作全部移 交给接替人员。A .因病不能工作超过2 个月B .因故临时离职超过1 个月C .工作调动D .撤销会计职务

会计人员如因休假、岗位轮换、调动或离职等原因离岗时,经委派主管允许后应及时办理交接手续。

会计人员因()离岗时,必须将本人经办的所有会计事项移交给接交人员。A、休假B、生病C、工作调动D、突发事件

印鉴卡保管人员因工作调动、轮班、休假离岗时,应逐户抄列印鉴片交接清单,办理交接登记手续,由网点人员监交,当面点清,签章确认,留存交接记录。

会计人员()或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,没有办理交接手续,不得调动或者离职。A、开会B、休假C、工作调动

会计人员因休假离岗时,应将本人所经办的所有会计事项移交给接交人员,未办妥移交手续的会计人员,经行长批准后方可离岗。

会计人员因()等原因离岗时,应凭人力资源部书面通知办理交接。A、休假B、岗位轮换C、调动D、离职

基层工会主席因工作调动或其他原因空缺时,应及时按照相应()进行补选。

会计人员因工作调动或其他原因离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,移交后接替人员应当建立新账进行账务处理。

金库各岗位人员因临时离岗、休假或岗位调整等原因必须办理交接,并由运营主管单人负责监交。

运营员工工作()时,必须将本人所经管的工作全部移交接替人员A、调动B、离职C、岗位轮换D、强制休假轮班

记载管理人员或业务人员因工作调动或其他原因离岗时,为明确责任和衔接工作所办理的交接事项和内容的记录的登记簿是()A、应急业务登记簿B、人员交接登记簿C、柜员登记簿

普通柜员因休假、培训、开会、替班等原因暂时离岗时,柜员卡应()保管。

会计人员工作调动(如轮岗、轮调等)、强制休假或离职时,必须编制一式()份的交接表册。A、一B、二C、三D、四

因客观原因无法进行岗位轮换的应执行离岗稽核或强制休假等制度。

判断题会计人员如因休假、岗位轮换、调动或离职等原因离岗时,经委派主管允许后应及时办理交接手续。A对B错

判断题会计人员因工作调动或其他原因离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,移交后接替人员应当建立新账进行账务处理。A对B错

单选题会计人员()或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,没有办理交接手续,不得调动或者离职。A开会B休假C工作调动

判断题会计人员因休假离岗时,应将本人所经办的所有会计事项移交给接交人员,未办妥移交手续的会计人员,经行长批准后方可离岗。A对B错

多选题会计人员因()等原因离岗时,应凭人力资源部书面通知办理交接。A休假B岗位轮换C调动D离职

单选题人员交接登记簿是记载管理人员或业务人员因()或其他原因离岗时,为明确责任和衔接工作所办理的交接事项和内容的记录A短期离岗B工作调动C长期D全不是

判断题会计人员因休假、工作调动或其他原因离岗时,必须将本人所经办的主要会计事项移交给接交人。A对B错

填空题普通柜员因休假、培训、开会、替班等原因暂时离岗时,柜员卡应()保管。

单选题会计人员工作调动(如轮岗、轮调等)、强制休假或离职时,必须编制一式()份的交接表册。A一B二C三D四