询问证人措施在实施时,提问的方法有()A、揭露式询问B、探测式询问C、渐进式询问D、交叉式询问E、突击式询问

询问证人措施在实施时,提问的方法有()

  • A、揭露式询问
  • B、探测式询问
  • C、渐进式询问
  • D、交叉式询问
  • E、突击式询问

相关考题:

以某种假设开始的询问属于间接式询问。()

在()的问题中,每一种问题都可能引出对方较为特殊的反应,使辅导员得到想要了解的有关资料。A、祈使式询问B、开放式询问C、封闭式询问D、间接式询问

咨询中,咨询员要询问时可以用()。 A、直接询问B、开放式询问C、间接询问D、封闭式询问

询问的两种方式为() A、当面询问B、开放式询问C、电话询问D、封闭式询问

限于某个方面的开放性提问,其询问的问题指向明确,同时内容开放,是哪种询问方式?() A、封闭式询问B、开放式询问C、高获得性询问D、想象式询问

询问证人措施在实施时,提问的方法有()A.揭露式询问B.探测式询问C.渐进式询问D.交叉式询问E.突击式询问

开放式询问的实施方法是()。A.用“什么”询问事实、资料B.用“如何”询问事件过程C.用“为什么”探讨原因D.用“能不能”促使求助者自我剖析

本案例中咨询师使用的咨询技术有(  多选。A 、 封闭式询问B 、 开放式询问C 、 半封闭式询问D 、 反诘式询问

谈话中不恰当提问的表现形式不包括()。A.修饰性反问B.解释性询问C.间接性询问D.开放式询问

开放式询问的实施方法有()。A.带“什么”的询问往往可以获得一些事实、资料B.用“如何”询问事件过程C.用“为什么”探讨原因D.用“愿不愿”提问以促进求助者的自我剖析

开放式询问的实施方法是( )。 (A)带“什么”的询问可以获得一些事实、资料(B)带“如何”的询问往往引出对原因的探讨(C)带“为什么”的询问可以促使求助者自我剖析(D)带“能不能”的询问往往涉及求助者的隐私

开放式询问的实施方法是( )。(A)用“什么”询问事实、资料(B)用“如何”询问事件过程(C)用“为什么”探讨原因(D)用“能不能”促使求助者自我剖析

心理咨询中的倾听技巧包括( )A、鼓励B、释义C、封闭式询问D、开放式询问E、以上都是

咨询师在咨询中用“他对你好不好?这件事是不是、对不对”等语句,这种询问属于()。A、开放式询问B、封闭式询问C、试探式询问D、开场式询问

在心理健康个案辅导中,通常使用“是不是”、“对不对”、“要不要”等词,回答是“是”、“否”的简单答案的询问是哪种类型?()A、开放式询问B、封闭式询问C、祈使询问D、间接式询问

没有标准答案,由调查对象自由回答所提问题的提问方式是()。A、开放式询问B、直接式询问C、间接式询问D、半开放式询问

向用户提问正确的做法是()A、封闭式(单向提问)询问B、开放式(双向提问)询问C、1次只问1个问题D、根据用户沟通情况随意提问

客户满意度调查表中的问题可以采取()。A、直接提问式B、间接提问式C、排序式D、引出式E、询问式

开放式询问的实施方法有()。A、带"什么"的询问往往可以获得一些事实、资料B、用"如何"询问事件过程C、用"为什么"探讨原因D、用"愿不愿"提问以促进求助者的自我剖析

在与客户交流时,让客户描述情况,谈谈客户的想法、意见、观点,有利于了解客户的兴趣和问题所在。这样的询问方式是()A、常规式提问B、肯定式提问C、征求式提问D、询问式提问

()是指在特定领域中获得特定答复的问句,是让客户针对某个主题明确地回答“是”或“否”。A、开放式询问B、封闭式询问C、澄清式询问D、探索式询问

()是指能让目标客户充分阐述自己的意见、看法及陈述某些事实,能在广泛领域内获得广泛答复的问题,无法用“是”或“否”等简单的措辞作为答复。A、开放式询问B、封闭式询问C、澄清式询问D、探索式询问

单选题访谈技巧中,哪种方式可以更好判断客户的价值观、想法和需求?()A开放式询问B封闭式询问C半开放式询问D无需技巧,结合客户情况任意提问

单选题咨询师在咨询中用“他对你好不好?这件事是不是、对不对”等语句,这种询问属于()。A开放式询问B封闭式询问C试探式询问D开场式询问

单选题利用24h回顾法进行膳食调查,其中最典型的获得信息的方法是()。A使用开放式调查表进行电话询问B使用开放式调查表进行面对面的询问C使用封闭式调查表进行电话询问D使用封闭式调查表进行面对面的询问

单选题倾听性会谈技巧包括()。A封闭式询问、开放式询问、鼓励、解释、情感反映、概述B封闭式询问、开放式询问、鼓励、释意、情感反映、概述C封闭式询问、开放式询问、支持、释意、情感反映、总结D封闭式询问、开放式询问、支持、解释、情感反映、概述

多选题多选:在上段对话中,心理咨询师使用了的询问技术有(  )。A开放式询问B封闭式询问C半封闭式询问D反诘式询问