具备试吃授权资格的是（）。A、行政部经理B、资产保护部经理C、人力资源部经理D、鲜食部门主管
具备试吃授权资格的是（）。
- A、行政部经理
- B、资产保护部经理
- C、人力资源部经理
- D、鲜食部门主管
相关考题：
财会主管领导下的集中核算模式中，通常设置的岗位主管是( )A. 财会主管和其他业务主管B. 会计部经理和审计部经理C. 财务部经理、会计部经理和审计部经理D. 资金主管、成本主管、报表主管和财产物资主管
李琳在A公司已经工作了13年，从行政秘书开始，历经行政专员、行政主管、行政部副经理在几个月前的内部招聘中，李琳竞聘行政部经理，但由于能力欠缺，未能胜出。 (1)针对李琳目前处境，人力资源部的职业生涯管理任务是什么? (2)李琳希望下一步能竞聘人力资源部招聘经理的职位，她选择的是何种职业生涯路径?这种职业生涯的设计对组织和个人有何益处? (3)为申请人力资源部招聘经理这一职位，李琳应做哪些准备?
对于项目经理部描述错误的是（ ）。 A、项目经理部不具备法人资格 B、项目经理部是一次性具有弹性的现场生产组织机构 C、大中型施工项目在施工现场设立项目经理部 D、项目经理根据企业法人的授权，组织和领导本项目经理部的部分工作
关于施工企业法人与项目经理部法律关系的说法，正确的是（ ）。A、 项目经理部具备法人资格B、 项目经理是企业法人代表人授权在建设工程施工项目上的管理者C、 项目经理部行为的法律后果由自己承担D、 项目经理部是施工企业内部常设机构
关于施工企收法人与项目经理部法律关系的说法，正确的是（）。A. 项目经理部具备法人资格B. 项目经理是企业法定代表人授权在建设工程施工项目上的管理者C. 项目经理部行为的法律后果由其自己承担D. 项目经理部是施工企业内部常设机构
关于施工企业项目经理部的说法，正确的是（ ）A、项目经理部具有法人资格 B、项目经理经施工企业授权管理施工项目 C、项目经理部是施工企业组建的非常设下属机构 D、项目经理是施工企业的内部岗位 E、项目经理部自行承担施工行为的法律后果
（2014年） 关于施工企业法人与项目经理部法律关系的说法，正确的是（ ）。A.项目经理部具备法人资格 B.项目经理是企业法定代表人授权在建设工程施工项目上的管理者 C.项目经理部行为的法律后果由其自己承担 D.项目经理部是施工企业内部常设机构
总经理、资产保护部经理应于盘点第二天（）前在鲜食盘点结果报告上签字定案，总经理、资产保护部经理休假期间由常务副总、资产保护部主管签字定案。A、10：00B、12：00C、13：00D、14：00
单选题关于施工企业法人与项目经理部法律关系的说法，正确的是（ ）。A项目经理部具备法人资格B项目经理是企业法人授权在建设工程施工项目的管理者C项目经理部行为的法律后果由其自己承担D项目经理部是施工企业内部常设机构
单选题下列关于企业法人与项目经理部的法律关系正确的是（ ）。A项目经理具备法人资格，项目经理部不具备法人资格B项目经理部行为的法律后果由项目经理部独立承担C项目经理部是企业的法定代理人D项目经理是企业法人在建设工程施工项目上的管理者