()素质是专业技术人员最基本的素质。 A.科学能力B.身体C.心理D.道德品格
专业技术人员综合素质能力的构成包括()。 A、智力素质能力B、通用素质能力C、岗位素质能力D、习惯性思维
船员素质包括职业道德素质、身心素质、技术素质、能力素质、语言素质,其中能力素质是指:() A、在专业领域，掌握和运用知识技能、胜任使命的主观条件B、对专业知识、经验积累经综合后对职业事物的直觉判断能力。C、对专业知识和安全知识的认识D、职业敏感性和技术素质
本讲提到,()素质是专业技术人员最基本的素质。 A、身体B、科学能力C、道德品格D、心理
导游人员应具备的最基本的素质是()。 A、旅游客源地知识B、艺术素质C、讲解能力D、敬业精神
岗位胜任特征指标(PCI)是指那些胜任岗位工作、创造优异绩效的()指标。A.能力素质B.能力条件C.能力修养D.能力表现
个人胜任岗位所需要具备的基本能力或素质，称为（ ）。A.基础性胜任特征 B.鉴别性胜任特征C.潜在胜任特征 D.判别绩效胜任特征
下列关于专业技术人员执行力的说法中，错误的是（）。A、执行力是专业技术人员具备的最基本条件B、执行力体现在完成科研转化工作目标的程度上C、执行力强调发挥创造性思维和个人主观能动性D、执行过程中不能随遇而安，想如何就如何
专业技术人员胜任力模型是指专业技术人员为完成某种工作所具备的不同素质要素的组合，分为（）几个方面。A、内在动机B、知识技能C、自我形象D、社会角色特征
门槛类素质是指成为专业技术岗位胜任人员所必须具备的素质，主要用于指导专业技术人员的选拔。（）
胜任职能是专业技术人员岗位胜任的基础素质，属于专业技术岗位胜任的必要条件。胜任智能包括系统的知识结构和（）两方面内容。A、必要的创新能力B、专业知识C、广博的科学文化知识D、人际交往能力
在专业技术岗位胜任人员的素质模型中，（）是专业技术岗位胜任主体专业技术人员胜任岗位的基础素质，是胜任岗位的必要个人条件。A、胜任智能B、实践能力C、创新经验D、工作品质
一定的（）是胜任某种职业岗位的必要条件。A、技术B、职业能力C、责任心D、执行力
提高团队的执行力要具备（）的素质。A、与时俱进B、务实奋进C、有组织能力D、敢于创新
（）是指专业技术人员应具备的知识能力。A、政治素质B、身体素质C、综合素质D、基础素质
（）是指专业技术人员发现问题、分析问题、解决问题、胜任本职工作的本领和能力。A、政治素质B、专业素质C、综合素质D、基础素质
胜任特征模型对特定岗位员工应当具备的（）进行了全面而深入的概括和阐述。A、能力素质B、兴趣素质C、沟通能力D、心理素质
一个完整的专业技术人员胜任力模型由核心能力素质、通用能力素质和（）三部分组成。A、专业能力素质B、心理能力素质C、应激能力素质D、综合能力素质
专业技术人员是否具备（），是衡量其综合素质高低的一个重要的标杆A、责任意识B、奉献意识C、敬业意识D、创新能力、创新素质
秦朝规定选择宫吏要符合以下条件（）。A、具备胜任该职位的能力B、具备良好的道德品质和素质C、必须忠君D、必须通晓法律
多选题秦朝规定选择宫吏要符合以下条件（）。A具备胜任该职位的能力B具备良好的道德品质和素质C必须忠君D必须通晓法律
单选题（）是指专业技术人员应具备的知识能力。A政治素质B身体素质C综合素质D基础素质
单选题一定的（）是胜任某种职业岗位的必要条件。A技术B职业能力C责任心D执行力
单选题专业技术人员是否具备（），是衡量其综合素质高低的一个重要的标杆A责任意识B奉献意识C敬业意识D创新能力、创新素质
单选题（）是指专业技术人员发现问题、分析问题、解决问题、胜任本职工作的本领和能力。A政治素质B专业素质C综合素质D基础素质
单选题下列关于专业技术人员执行力的说法中，错误的是（）A执行过程中不能随遇而安，想如何就如何B执行力体现在完成科研转化工作目标的程度上C执行力是专业技术人员具备的最基本条件D执行力强调发挥创造性思维和个人主观能动性