区域人口与劳动力分析的内容主要包括:() A劳动力分布和供应分析B人口的构成分析C人口质量分析D区域人口数量及其增长分析
西方劳动力市场理论主要包括市场均衡与非均衡理论、劳动力市场供给理论、需求理论以及劳动力市场分割理论和___________等。
国家的劳动力市场政策影响着整个人力资源要素的供给面，包括劳动力的数量与劳动力的质量。下列不属于劳动力市场政策的主要内容的是()。A、稳定劳动力需求政策B、就业服务与管理政策C、培训政策D、失业救济政策
劳动力对产业布局的影响包括（）。A.劳动力总量B.劳动力成本C.劳动力质量D.以上均是
教育对人才培养和劳动力训练的主要作用是（）A.提高劳动者劳动熟练程度B.提高人才专业化水平C.提高劳动力报酬D.提高劳动力的质量和改变劳动力形态
畜牧业劳动力资源是指总人口中已经参加和能够参加畜牧业劳动的劳动力，它包括劳动力的()两个方面A.质量和素质B.数量和素质C.数量和质量D.数量和能力
哈罗得认为,影响比较优势形成的要素包括:() A.劳动力存量B.劳动力质量C.资本存量D.资本质量E.自然资源
影响企业人力资源规划的人口环境因素不包括()。A:人口的性别比例B:劳动力队伍的数量C:劳动力队伍的质量D:劳动力队伍的结构
影响企业人力资源规划的人口环境因素不包括（ ）。A． 人口的性别比例B． 劳动力队伍的数量C． 劳动力队伍的质量D． 劳动力队伍的结构
劳动力供给的内容包括三个大方面，既宏观劳动力供给、（）、微观劳动力供给。A、区域劳动力供给B、中观劳动力供给C、全球劳动力供给D、社会劳动力供给
畜牧业劳动力资源是指总人口中已经参加和能够参加畜牧业劳动的劳动力，它包括劳动力的（）两个方面A、质量和素质B、数量和素质C、数量和质量D、数量和能力
劳动力对产业布局的影响包括（）。A、劳动力总量B、劳动力成本C、劳动力质量D、以上均是
教育对人才培养和劳动力训练的主要作用是（）A、提高劳动者劳动熟练程度B、提高人才专业化水平C、提高劳动力报酬D、提高劳动力的质量和改变劳动力形态
劳动力市场运行的要素，包括（）。A、劳动力市场主体B、劳动力市场客体C、劳动力市场中介D、劳动力市场规则
劳动力供给质量主要表现为（）。A、知识水平B、技能水平C、经验水平D、劳动力参与率E、平均周工作时间
就业形势主要包括（）A、劳动力供给情况B、劳动力需求情况C、劳动力供求总量情况D、劳动力素质情况
劳动经济学主要研究对象包括（）。A、劳动力资源的稀缺性B、劳动力资源的饱和性C、效用最大化与选择D、劳动力市场
多选题市场对企业招聘活动的影响主要表现在以下几个方面？（）A劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量B劳动力的价格C劳动力市场的成熟程度D劳动力市场的地理区位E劳动力市场信息获取的难易程度
不定项题劳动力供给质量包括的内容有（ ）。A劳动力队伍的身体健康状规B劳动者的平均工资水平C劳动力队伍的受教育训练程度D劳动力队伍的人数
单选题国家的劳动力市场政策影响着整个人力资源要素的供给面，包括劳动力的数量与劳动力的质量。下列不属于劳动力市场政策的主要内容的是（）。A稳定劳动力需求政策B就业服务与管理政策C培训政策D失业救济政策
不定项题劳动力供给质量包括的内容有（ ）。A劳动力队伍的身体健康状况B劳动者的平均工资水平C劳动力队伍接受教育训练程度D劳动力队伍的人数
多选题劳动经济学主要研究对象包括（）。A劳动力资源的稀缺性B劳动力资源的饱和性C效用最大化与选择D劳动力市场
多选题劳动力市场对企业招聘活动的影响主要表现为（）A劳动力市场的供求关系影响招聘的数量和质量B劳动力的价格C劳动力市场的成熟程度D劳动力市场的地理区位E劳动力市场信息获取的难易程度
多选题就业形势主要包括（）A劳动力供给情况B劳动力需求情况C劳动力供求总量情况D劳动力素质情况
单选题劳动力对产业布局的影响包括（）。A劳动力总量B劳动力成本C劳动力质量D以上均是