人员任用的最基本原则（）A、重视绩效B、重视人品C、任人唯贤D、用人不疑

人员任用的最基本原则（）

  • A、重视绩效
  • B、重视人品
  • C、任人唯贤
  • D、用人不疑

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公务员任用坚持什么原则?
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我国公务员任用的原则表现为功绩制原则。()
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()是人员任用的依据。A、人员测评B、人员培训C、人员考核D、人员招募
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预期收益原则是资产评估人员判断资产价值的一个最基本的原则。 （ ）此题为判断题(对，错)。
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资产评估专业人员判断资产价值的最基本的依据是（　）。A.供求原则B.最高最佳使用原则C.替代原则D.预期收益原则
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在亚里士多德看来，行政人员任用的原则包含（）A德才兼备B专任C合法D适用
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人员任用
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财务岗位设置和人员的任用应当遵循的原则是（）。A、不相容岗位分离B、工作岗位轮换机制C、回避制度D、财务主管公司委派
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推销人员最基本的行为准则是（）。A、针对性原则B、诚实性原则C、鼓动性原则D、倾听性原则
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在干部选拔任用工作中不准任用自己的亲信人员。（）
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人员任用的（　）方式是指确定和任用适当的人选。A、考任B、聘任C、选任D、委任
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（）是资产评估人员判断资产价值的一个最基本的依据。A、供求原则B、预期收益原则C、贡献原则D、评估时点原则
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宽容待人是政府公共关系人员开展人际交往的最基本原则。
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人员任用的最基本准则就是任人唯贤。
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提出行政人员任用应遵循“适用、专任、德才兼备”原则的是（）A、柏拉图B、亚里士多德C、马基雅维利D、汉密尔顿
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任用工作人员的原则是什么？
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人员任用的方式之一――聘任是指（）。A、直接确定和任用适当的人选B、通过对内部的人员进行集体决策的选拔任用C、对外部人进行公正、公开、公平的招聘或竞聘，选出合适的人员予以聘用D、通过仔细设计的考试选择需要的人员
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海外任用人员，以国籍来区别，通常有（）A、派任母公司人员B、任用地主国人员C、任用第三国人员D、任用母公司人员
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单选题人员任用的方式之一――聘任是指（）。A直接确定和任用适当的人选B通过对内部的人员进行集体决策的选拔任用C对外部人进行公正、公开、公平的招聘或竞聘，选出合适的人员予以聘用D通过仔细设计的考试选择需要的人员
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多选题在亚里士多德看来，行政人员任用的原则包含（）A德才兼备B专任C合法D适用
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名词解释题人员任用
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单选题推销人员最基本的行为准则是（）。A针对性原则B诚实性原则C鼓动性原则D倾听性原则
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判断题人员任用的最基本准则就是任人唯贤。A对B错
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单选题（）是资产评估人员判断资产价值的一个最基本的依据。A供求原则B预期收益原则C贡献原则D评估时点原则
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问答题任用工作人员的原则是什么？
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单选题聘任式的人员任用方式是指（　　）。A直接确定和任用适当的人选B通过对内部的人员进行集体决策的选拔任用C对外部人进行公正、公开、公平的招聘或竞聘，选出合适的人员予以聘用D通过仔细设计的考试选择需要的人员
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单选题人员任用的最基本原则（）A重视绩效B重视人品C任人唯贤D用人不疑
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