为什么决策只追求“满意”，而不求“最佳”
为什么决策只追求“满意”，而不求“最佳”
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认为管理者在决策时追求的是“满意”而不是“最佳”，在决策时只要能找到“令人满意”的方案就可以了，不必再花赞过多的时同和物质力量去寻求“最佳”的决策，以免得不偿失，这属于（）A、有限理性决策理论B、决策树法C、“智能框架”理论D、决策四分图
关于决策的满意性和最优性，可以理解为：（）A、任何决策，决策者都应当尽最大努力，实现最优决策。B、事实上，由于人们的认识水平和资源限制，根本不可能实现最优决策，而只能是满意决策。C、最优决策有可能存在，但考虑到决策的经济性、实效性等因素，可以追求最优决策是不必要的，所以目标应是满意决策D、最优决策与满意决策本质上并无区别。
单选题认为管理者在决策时追求的是“满意”而不是“最佳”，在决策时只要能找到“令人满意”的方案就可以了，不必再花赞过多的时同和物质力量去寻求“最佳”的决策，以免得不偿失，这属于（）A有限理性决策理论B决策树法C“智能框架”理论D决策四分图
判断题决策中的满意原则是指决策者在决策中追求最优标准。A对B错