人们习惯于关注那些幅度加大的变化，对组织变革中的细微问题以及寻常变化的问题司空见惯，这表明组织变革中存在着一种（）A、蝴蝶效应B、青蛙现象C、经验错觉D、团队智障
人们习惯于关注那些幅度加大的变化，对组织变革中的细微问题以及寻常变化的问题司空见惯，这表明组织变革中存在着一种（）
- A、蝴蝶效应
- B、青蛙现象
- C、经验错觉
- D、团队智障
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影响管理幅度有很多因素,下面那种说法不对()。 A、主管人员面对的是复杂问题时，幅度应该大一些B、计划完善程度高时，可以加大C、工作中需协调的频次较少时，幅度可以大一些D、组织沟通渠道畅通，可以加大
中央电视台关于“你幸福吗”的调查让“幸福”这一话题引起了广大民众的普遍_______。人们对于幸福的渴求，对于幸福的定义已经越来越贴近_______的生活。幸福不是一个______的目标，而是在生活中处处存在。A. 关心 细微 高远B. 关注 细微 高远C. 关心 细致 遥远D. 关注 细致 遥远
1962年，美国海洋生物学家蕾切尔•卡逊编写的（）一书，引起了全世界的关注，书中描述人类可能将面临一个没有鸟、蜜蜂和蝴蝶的世界。正是这本不寻常的书，在世界范围内引起人们对野生动物的关注，唤起了人们的环境意识，同时引发了公众对环境问题的关注？A、寂静的春天B、只有一个地球C、环境医学D、我们共有的地球
判断题人们开始关注终极关怀问题是哲学产生的条件。A对B错