单选题管理心理学家()于20世纪50年代末期提出双因素理论A赫兹伯格B亚当.斯密C马斯洛D维克托.弗鲁姆

单选题
管理心理学家()于20世纪50年代末期提出双因素理论
A

赫兹伯格

B

亚当.斯密

C

马斯洛

D

维克托.弗鲁姆


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

双因素激励理论由美国心理学家赫兹伯格于20世纪60年代通过调查提出。()

1959年,美国心理学家赫兹伯格提出了双因素理论。()

()理论是美国心理学家赫茨伯格提出的。 A、需求层次理论B、双因素理论C、期望理论D、激励强化理论

双因素理论是由美国心理学家()于1959年提出的。 A.弗洛姆B.赫兹伯格C.亚当斯D.马斯洛

美国心理学家弗鲁姆提出的理论()。A期望理论B双因素论CY理论DZ理论

美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。

双因素理论是由美国心理学家()于1959年提出的。A、赫兹伯格B、马斯洛C、弗罗姆D、亚当斯

美国心理学家赫茨伯格所提出的双因素理论中的双因素是指保健因素和()因素。

美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。这里“双因素”是指( )。A、激励因素B、外在因素C、稳定因素D、内在因素E、保健因素

管理心理学家()于20世纪50年代末期提出双因素理论A、赫兹伯格B、亚当.斯密C、马斯洛D、维克托.弗鲁姆

双因素理论是由美国心理学家()于1959年提出的A、赫兹伯格B、马斯洛C、弗洛姆D、亚当斯

美国心理学家弗鲁姆提出的理论()。A、期望理论B、双因素论C、Y理论D、Z理论

美国心理学家亚当斯于1976年提出的理论是()。A、需要层次论B、双因素论C、期望理论D、公平理论

美国心理学家亚当斯根据社会心理学中的认知失调理论于1963年前后提出了()。A、ERG理论B、公平理论C、期望理论D、双因素理论

双因素理论是美国心理学家弗雷德里克·赫兹伯格提出的。

美国心理学家“马斯洛”提出的著名理论是()。A、需要层次理论B、双因素理论C、期望理论D、公平理论

美国心理学家弗鲁姆提出的理论是()。A、需要层次理论B、公平理论C、期望理论D、双因素理论

美国心理学家雷德里克·赫茨伯格提出的双因素理论中的双因素指的是()和()。

单选题美国心理学家亚当斯于1976年提出的理论是()。A需要层次论B双因素论C期望理论D公平理论

单选题双因素理论是由美国心理学家()于1959年提出的。A赫兹伯格B马斯洛C弗罗姆D亚当斯

单选题美国心理学家弗鲁姆提出的激励理论是()。A双因素理论B期望理论C公平理论D强化理论

单选题双因素理论是由美国心理学家()于1959年提出的A赫兹伯格B马斯洛C弗洛姆D亚当斯

单选题美国心理学家弗鲁姆提出的理论()。A期望理论B双因素论CY理论DZ理论

填空题美国心理学家赫茨伯格所提出的双因素理论中的双因素是指保健因素和()因素。

多选题美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。这里“双因素”是指( )。A激励因素B外在因素C稳定因素D内在因素E保健因素

单选题美国心理学家亚当斯根据社会心理学中的认知失调理论于1963年前后提出了()。AERG理论B公平理论C期望理论D双因素理论

单选题管理心理学家()于20世纪50年代末期提出双因素理论A赫兹伯格B亚当.斯密C马斯洛D维克托.弗鲁姆

填空题美国心理学家雷德里克·赫茨伯格提出的双因素理论中的双因素指的是()和()。