( 难度:中等)下列关于下属向领导请示汇报的程序错误的是:A.仔细聆听领导的命令并且与领导探讨目标的可行性B.无需拟定详细的工作计划交于领导审查C.在工作进行之中随时向领导汇报D.在工作完成后及时总结汇报

( 难度:中等)下列关于下属向领导请示汇报的程序错误的是:
A.仔细聆听领导的命令并且与领导探讨目标的可行性
B.无需拟定详细的工作计划交于领导审查
C.在工作进行之中随时向领导汇报
D.在工作完成后及时总结汇报

相关考题:

正确处理与领导之间的关系。下列做法中正确的是( )。A.维护领导权威,一般不越级汇报工作B.看领导脸色行事C.对领导有意见要当场提出来D.无法完成领导安排的工作时,可以不做

重大问题随时向值班领导或有关领导请示汇报,以便做出妥善处理。() 此题为判断题(对,错)。

正确处理与领导之间的关系。下列做法中正确的是( )。A.维护领导权威,一般不越级汇报工作B.看领导脸色行事C.对领导有意见要当场提出来D.无法完成领导安排的工作时,可以不做

向领导请示汇报的基本态度应该是() A.事事请示B.尊重吹捧C.敢于直言D.积极越权

简述向领导请示汇报的程序和态度。

员工向领导汇报工作,要做到:() A.把握好汇报的重点B.把别人做的事也汇报了,这样才全面C.可以用图表进行配合汇报D.汇报提纲要准备细致

员工向领导汇报工作,可以一次汇报多个问题,多询问领导的意见。() 此题为判断题(对,错)。

用速记记录来访者的意见和要求,既节省时间,又能据此向领导做( )A.真实汇报B.详细说明C.简要汇报D.详细汇报

某单位的领导给下属布置工作时,经常采取下命令的方式,并且要求下属必须执行,该领导采取的领导方式是( )。A.说服式B.强制式C.示范式D.激励式

正确处理与领导之间的关系,下列做法中正确的是( )。A.维护领导权威,一般不越级汇报工作B.看领导脸色行事C.对领导有意见要当场提出来D.无法完成领导安排的工作时,可以不做

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向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。

向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。

向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。

如何向领导做好汇报工作?

请简要回答向领导请示汇报的程序。

班组长的工作方法是遇事及时向领导和组织汇报,由上级拿主意。

有的领导喜欢高高在上,凡事都要委托给下属,然后静等下属来汇报。为这类领导服务时,应把主要精力放在()上。A、请示汇报B、把握领导人意图C、超前预测D、为领导人提供备选方案

厨师长负责主持厨房的组织领导和业务管理工作,处理厨房发生的问题并()向主管领导汇报。A、平时B、随时C、适时D、及时

非向上司请示汇报的程序是()A、工作完成,及时汇报B、拟定详细计划C、仔细听取上司命令D、会同后勤部门

作为被授权人,最应该做的是()A、扩大自己的权力B、向领导及时汇报C、尽量不向领导汇报困难D、出现问题不向领导报告,而要自己解决

判断题向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。A对B错

单选题非向上司请示汇报的程序是()A工作完成,及时汇报B拟定详细计划C仔细听取上司命令D会同后勤部门

单选题有的领导喜欢高高在上,凡事都要委托给下属,然后静等下属来汇报。为这类领导服务时,应把主要精力放在()上。A请示汇报B把握领导人意图C超前预测D为领导人提供备选方案

判断题向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。A对B错

单选题有的领导喜欢高高在上,凡事都要委托给下属,然后静等下属来汇报。为这类领导服务时,应把主要精力放在()上。A请示汇报B把握领导人意图C超前预测D为领导人提供备选方案

判断题向领导汇报工作,汇报结束后,领导如果谈兴犹存,应等领导表示结束时才可告辞。A对B错

单选题非向上司请示汇报的程序是()A工作完成,及时汇报B拟定详细计划C仔细听取上司命令D会同后勤部门