单选题公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12元，某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少？（ ）A96%B96.5%C97.5%D98%
单选题
公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12元，某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少？（ ）
A
96%
B
96.5%
C
97.5%
D
98%
参考解析
解析：
若产品全部合格，则应得报酬为4000元，实际得3600元报酬，产生的400元差异源于其中存在不合格的产品。每有一件不合格的产品，就会从4000元上减少4＋12＝16元，不合格的产品有400÷16＝25件，合格产品有1000－25＝975件，合格率为975÷1000×100%＝97.5%。
若产品全部合格，则应得报酬为4000元，实际得3600元报酬，产生的400元差异源于其中存在不合格的产品。每有一件不合格的产品，就会从4000元上减少4＋12＝16元，不合格的产品有400÷16＝25件，合格产品有1000－25＝975件，合格率为975÷1000×100%＝97.5%。
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公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12 元，某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少？A.96%B.96.5%C.97.5%D.98%
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公司实行计件工资报酬，加工一件合格的得4元，不合格的不但不计入报酬，而且每件扣除12元。某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品的合格率是多少？（） A.96%B.96.5%C.97.5%D.98%
公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12元。某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少（）A、96%B、96.5%C、97.5%D、98%
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