多选题如何将工作中的压力化解为动力？主要的途径有（）A试着去爱工作B努力学习C换工作D及时调整自己的情绪
多选题
如何将工作中的压力化解为动力？主要的途径有（）
A
试着去爱工作
B
努力学习
C
换工作
D
及时调整自己的情绪
参考解析
解析：
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工作中，我们都要有好的心态，把解决问题作为进步的动力，把化解矛盾作为密切关系的机会，对问题不藏、不掩、不漏，（），（）。A、及时发现；不闻不问B、不去发现；认真解决C、及时发现；认真解决D、及时发现；稍后解决
要做到尽职敬业，就要（）A、爱自己的工作，对自己的岗位职责表现出高度的热情和投入。B、工作积极主动，以主人翁的姿态全身心投入到工作中，愿意投入额外的努力去从事工作。C、只把自己喜欢做的、习惯做的工作做好。D、不计成本、不讲发展阶段、不顾大局地精益求精。 E、为不承担责任寻找种种借口。
被（）困扰的人看不到任何出路，无法摆脱贫困的生活、工作中的不和谐、恶劣的环境或身体上的不适，有浓厚的自卑情绪，对自己、家庭和社会感到悲观。 A、急性压力B、间歇性压力C、慢性压力D、短暂性压力
多选题要做到尽职敬业，就要（）A爱自己的工作，对自己的岗位职责表现出高度的热情和投入。B工作积极主动，以主人翁的姿态全身心投入到工作中，愿意投入额外的努力去从事工作。C只把自己喜欢做的、习惯做的工作做好。D不计成本、不讲发展阶段、不顾大局地精益求精。E为不承担责任寻找种种借口。
多选题小强是一个极其叛逆的孩子，在学校不认真听课，破坏班级纪律，成绩很差；在家里不听爸妈的话，他认为爸妈让他学习是为了他们自己好，想让自己为他们争光，满足他们的虚荣感，所以小强从不认真学习，很排斥父母让他努力学习的思想。针对小强的情况，社会工作者打算用情绪辅导中“转换想法”的技巧去引导他以正确的想法去面对负面情绪。该技巧的实施步骤是()。A分辨与判断是否存在非理性想法B识别自己的情绪C对非理性想法进行驳斥D适当表达自己的情绪E重建合理想法
多选题在践行“尽职敬业”时，我们要做到：（）A爱自己的工作，对自己的岗位职责表现出高度的热情和投入B在工作中遇到困难时，能够迎难而上，主动寻找解决办法，不到最后一刻决不放弃C工作积极主动，以主人翁的姿态全身心投入到工作中愿意投入额外的努力去从事工作D不计成本、不讲发展阶段、不顾大局地精益求精E在公司内外主动维护公司声誉和品牌
多选题员工在工作中引起的压力有（）A紧急任务压力B重大任务压力C新技术工种压力D新岗位工作的压力E人际关系压力