制定《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》的目的是什么？
制定《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》的目的是什么？
相关考题：
《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定，因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。申诉期间，暂停责任追究决定的执行。( )A.对B.错
《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，受到组织处理或者纪律处分，影响期满后拟重新任用的，在作出决定前应当征得上一级组织人事部门的意见。( )A.对B.错
违反干部选拔任用工作有关规定，导致用人失察、失误，需要问责的，按照（）办理。A、《中国共产党纪律处分条例》B、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》C、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》
多选题《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》根据（）制定。A《中国共产党党章》B《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》C《中国共产党纪律处分条例》D《党政领导干部选拔任用工作条例》
多选题党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）是根据下列哪些国家法律法规制定的（）A《党政领导干部选拔任用工作条例》B《中国共产党纪律处分条例》C《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》D《中华人民共和国公务员法》
填空题《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》所规定的组织处理的方式包括（）等。