提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。A、如何协调与上级的关系B、如何协调与下级的关系C、如何协调与同级的关系D、如何协调与朋友的关系

提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。

  • A、如何协调与上级的关系
  • B、如何协调与下级的关系
  • C、如何协调与同级的关系
  • D、如何协调与朋友的关系

相关考题:

领导过程的艺术性体现在领导过程中,就是指领导者要不断提升自己在()等方面的艺术,运用领导艺术调动被领导者的积极性与主动性,实现有效管理。 A.动员、协调、激励、用权B.准备、实施、总结C.组织、指挥D.决策、沟通

不同的领导具有不同的工作艺术,你认同什么类型的领导?( )A.善于协调人际关系的领导B.开发按规则办事的领导C.品行端正的领导D.只用奖金激励的领导

幼儿园领导艺术主要有:运用权力的艺术、协调人际关系的艺术、()的艺术、运用信息的艺术等。

提升领导凝聚力,要善于运用()A、协调艺术B、决断艺术C、激励艺术D、用权艺术

沟通与协调在领导艺术框架体系中的定位包括()。A、决策能力B、用人艺术C、开会艺术D、形象设计艺术E、调研艺术

下列属于领导艺术内容的是()A、授权的艺术B、沟通协调的艺术C、激励的艺术D、危机处理艺术

项目经理应当具备的领导艺术主要包括()等。A、用人的艺术B、运用权力的艺术C、支持下级的艺术D、沟通协调的艺术

下列哪项不是领导目标与组织外部关系的协调艺术()A、总目标与分目标的协调B、与社会的协调C、与上级机关(或领导人)的协调D、与政府(政策)的协调

在众多矛盾中,抓住重点和核心是领导艺术中()的体现A、运筹艺术B、决断艺术C、权变艺术D、协调艺术

面对不同的情况领导应灵活运用权变艺术,以提升执行力。

领导者协调人际关系的艺术包括()。A、领导者协调人际关系的艺术B、领导者适时有度的艺术C、领导者留住员工的艺术D、领导者进行谈判的艺术

领导艺术是()人的艺术。A、组织、指挥B、引导、率领C、管理、控制D、协调、配合

如何把握掌握主动、协调关系的领导艺术?

()是指通过转化工作中的矛盾冲突以实现既定的目标。A、领导协调B、领导艺术C、领导科学

“机不可失,失不再来”,它要求领导者具有()A、多谋善断的艺术B、善于用人的艺术C、人际协调的艺术D、解决冲突的艺术

下列属于领导艺术涉及领导活动的方面的有()。A、用人艺术B、用权艺术C、授权艺术D、决策艺术E、协调艺术与沟通

协调与领导关系的艺术

协调的艺术就是要善于弹钢琴、抓关键。()

判断题面对不同的情况领导应灵活运用权变艺术,以提升执行力。A对B错

多选题提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。A如何协调与上级的关系B如何协调与下级的关系C如何协调与同级的关系D如何协调与朋友的关系

问答题协调与领导关系的艺术

多选题下列属于领导艺术涉及领导活动的方面的有()。A用人艺术B用权艺术C授权艺术D决策艺术E协调艺术与沟通

单选题在众多矛盾中,抓住重点和核心是领导艺术中()的体现A运筹艺术B决断艺术C权变艺术D协调艺术

单选题()是指通过转化工作中的矛盾冲突以实现既定的目标。A领导协调B领导艺术C领导科学

单选题领导艺术是()人的艺术。A组织、指挥B引导、率领C管理、控制D协调、配合

单选题下列哪项不是领导目标与组织外部关系的协调艺术()A总目标与分目标的协调B与社会的协调C与上级机关(或领导人)的协调D与政府(政策)的协调

多选题领导者协调人际关系的艺术包括()。A领导者协调人际关系的艺术B领导者适时有度的艺术C领导者留住员工的艺术D领导者进行谈判的艺术