参照公务员管理的事业单位是否需要进行岗位设置？
参照公务员管理的事业单位是否需要进行岗位设置？
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《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照《行政机关公务员处分条例》的有关规定办理。()
下列不符合我国事业单位岗位设置管理的原则的一项是()。A.按照学科合理、精简效能的原则进行岗位设置B.坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理C.国家对事业单位岗位设置实行分类指导、分级管理D.事业单位须遵循岗位设置的政策规定，无权自主设置本单位的具体工作岗位
下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是（ ）。A、国家对事业单位岗位设置实行宏观调控，分级指导，分类管理B、事业单位岗位设置应广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见C、管理岗位分为10 个等级，即一至十级职员岗位D、专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位
下列情形中，不适用《事业单位岗位设置管理试行办法》的有（）。A、经批准参照《中华人民共和国公务员法》进行管理的事业单位、社会团体B、各类企业所属的事业单位C、由事业单位已经转制为企业的单位D、事业单位所属独立核算的企业
按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位中，可以参加机关事业工作人员基本养老保险的人员是（）。A、在公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位中工作的所有人员B、公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位录用或聘用的人员C、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施前，已参加当地机关事业单位养老保险的所有人员D、公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位编制内的工作人员
下列单位的国有资产，由财政部门按照企业国有资产监督管理的有关规定实施监督管理的有（）。A、参照公务员管理的事业单位B、事业单位创办的具有法人资格的企业C、实行企业化管理并执行企业财务会计制度的事业单位D、参照公务员管理的社会团体E、占有、使用国有资产的民办非企业单位
问答题事业单位岗位设置管理适用的范围？