依据《工伤保险条例》，下列参加工伤保险的职工发生工伤产生的费用，不属于用人单位支付的是（）。A、一次性伤残就业补助金B、住院期间的伙食补助费用C、职工停工留薪期内待遇D、5-6级工伤职工的伤残津贴
依据《工伤保险条例》，下列参加工伤保险的职工发生工伤产生的费用，不属于用人单位支付的是（）。
- A、一次性伤残就业补助金
- B、住院期间的伙食补助费用
- C、职工停工留薪期内待遇
- D、5-6级工伤职工的伤残津贴
相关考题：
《工伤保险条例》中规定:职工被派遣出境工作,依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的,参加当地工伤保险,其国内工伤保险关系中止;不能参加当地工伤保险的,其国内工伤保险关系中止。() 此题为判断题(对，错)。
根据《工伤保险条例》，下列费用中，应当由工伤保险基金支付的是( )。A.工伤职工在治疗期间的营养费用B.工伤职工在停工留薪期的工资福利待遇C.工伤职工在停工留薪期的护理费用D.工伤职工劳动能力鉴定费用
根据《工伤保险条例》，下列费用中，应当由工伤保险基金支付的是()。A:工伤职工在治疗期间的营养费用B:工伤职工在停工留薪期的工资福利待遇C:工伤职工在停工留薪期的护理费用D:工伤职工劳动能力鉴定费用
用人单位未参加工伤保险，职工发生工伤能否申请工伤认定（）A、不能申请，只有参加工伤保险才可以B、只要是职工所在单位属于《工伤保险条例》覆盖范围的都可以申请C、只有职工所在单位是国有企业的才可以申请
依照工伤保险条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该（用人单位）按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。（）A、用人单位B、工伤保险基金C、用人单位和工伤保险基金D、用人单位和职工本人
根据《工伤保险条例》国务院令586号第四十四条，职工被派遣出境后工伤保险如何办理（）A、依据前往国家或地区的法律应当参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中止B、不能参加当地工伤保险的，其国内工伤保险关系不中止C、出境工作后，其国内工伤保险关系自然中止D、依据前往国家或地区的法律应当参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系也不中止
依据《工伤保险条例》（国务院令第586号）第六十二条，用人单位未参加工伤保险，其职工发生工伤（）A、不能申请工伤保险B、可以申请，相关费用由工伤保险基金支付C、只有其所在单位是国有企业的，才可以申请工伤保险D、由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用
单选题根据《工伤保险条例》，下列费用中，应当由工伤保险基金支付的是（ ）。[2011年真题]A工伤职工在治疗期间的营养费用B工伤职工在停工留薪期的工资福利待遇C工伤职工在停工留薪期的护理费用D工伤职工劳动能力鉴定费用
单选题依照工伤保险条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该（用人单位）按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。（）A用人单位B工伤保险基金C用人单位和工伤保险基金D用人单位和职工本人
问答题职工因工伤所产生的哪些费用由工伤保险基金支付？如果用人单位按规定缴纳了工伤保险费，其职工工伤发生的所有费用是否都由工伤保险基金支付？